Avis SEAT

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Nîmes

2210 ROUTE DE MONTPELLIER, 30900 NIMES

SIREN: 338773492

Automobile

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Avantages :

Culture d'entreprise dynamique : SEAT est connu pour promouvoir une culture de l'innovation et de la créativité, favorisant un environnement de travail stimulant et engageant.
Avantages employés : L'entreprise offre divers avantages sociaux tels que des réductions sur l'achat de véhicules, un bon régime de retraite, et des assurances santé pour ses employés.
Opportunités de développement professionnel : Il existe de nombreuses possibilités de formation et d'évolution de carrière au sein de l'entreprise grâce à ses programmes de formation continue et à sa politique de promotion interne.

Inconvénients :

Pression liée aux délais : L'industrie automobile est souvent soumise à des délais serrés, ce qui peut se traduire par une pression accrue sur les employés pour respecter les dates de livraison des projets.
Environnement de travail compétitif : Bien que cela puisse être motivant pour certains, l'accent mis sur la performance et la compétitivité peut également générer du stress et un sentiment de pression constante.
Disponibilité demandée : Comme dans de nombreuses grandes entreprises, le besoin de flexibilité concernant les horaires de travail peut parfois interférer avec l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.

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Vous aviez eu de l'expérience antérieure avant d'intégrer cette entreprise ?

Est-ce que vous recevez quelques avantages sociaux ?

Mon commentaire argumenté a été supprimé
Evitez a tout pris cette société surtout si vous etes en rhones alpes

- N+2 complement exubérante et qui impose une politique de la terreur
- tous les ans un nouveau responsable (se fait ejecté sans ménagement par seatpi pour faire croire au client que le probleme est a cause du responsable N+1)
- promesses d'augmentation que vous n'obtiendrez jamais
- menaces par la direction
- copinage dans la direction avec des choses completement folles que même le big chef de seatpi ne dois pas etre au courant
- demande a des salariés de leur envoyeur leur lettre de démission pour les dégager plus facilement
- licenciements abusifs

Comment sont gérées les promotions, les augmentations et la stabilité des responsables dans cette entreprise selon votre expérience ?

Il y a un moment que personne n’a donné de nouvelles sur SEAT. L’entreprise fonctionne toujours comme avant ou bien il y a eu des évolutions ? Si vous travaillez encore là-bas, on aimerait bien en savoir plus !