Bonne ambiance de travail : Les employés mentionnent souvent une ambiance conviviale et un esprit d'équipe positif.
Formations proposées : L'entreprise offre des formations régulières afin d'améliorer les compétences des employés et favoriser l'évolution professionnelle.
Avantages sociaux : STEF TRANSPORT est reconnu pour offrir des avantages intéressants tels que la mutuelle, la participation au transport et des primes d'intéressement.
Charges de travail élevées : De nombreux employés signalent des journées de travail longues et un rythme soutenu, ce qui peut conduire à un stress significatif.
Horaires variables : Les horaires peuvent êtreirréguliers et inclure le travail de nuit, ce qui peut impacter la vie personnelle des employés.
Pression sur les performances : Il existe une forte pression pour atteindre les objectifs de productivité, ce qui peut être difficile à gérer pour certains employés.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Poste disponible chez STEF Transport Brive pour un conducteur de véhicules super lourds!
Responsabilités incluent enlèvements et livraisons de produits agroalimentaires en respectant qualité de service et délais. Permis CE et certifications à jour requis.
Le salaire et conditions reflètent-ils les attentes élevées? Des retours d'expérience sur le travail ici?
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Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
STEF TRANSPORT BRIVE a généré 37 916 144 € de chiffre d’affaires en 2021, soit une hausse de 9 %, pour un bénéfice net de 2 048 591 €. Quel est votre ressenti à ce sujet ?
Est-ce que STEF TRANSPORT BRIVE a besoin d'heures supplémentaires, de la même manière que celles deTEMACO CONTENANTS?
La situation actuelle touche-t-elle le moral des équipes chez STEF TRANSPORT BRIVE ?