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Environnement de travail dynamique : Travailler chez Zeestay offre un cadre de travail stimulant avec des projets variés dans le secteur de l'hospitalité et du tourisme.
Culture d'entreprise ouverte : Zeestay valorise la communication ouverte et favorise les idées innovantes parmi ses collaborateurs.
Possibilité de télétravail : L'entreprise propose des options de flexibilité de travail, permettant aux employés d'équilibrer vie professionnelle et personnelle.
Croissance rapide : Étant donné que Zeestay est en plein développement, cela peut entraîner des périodes de haute pression pour atteindre les objectifs fixés.
Ressources limitées : Comme dans beaucoup de jeunes entreprises, les ressources peuvent être limitées, nécessitant parfois que les employés remplissent plusieurs rôles.
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Les charges de travail peuvent fluctuer de manière imprévisible, compromettant parfois l'équilibre personnel des employés durant les pics d'activité.
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