Avis ACCUEIL SAINTE ELISABETH
Il est question d’un poste d’Auxiliaire de vie / AMP en CDD pouvant évoluer en CDI, sans salaire indiqué.
L’attente majeure semble être la polyvalence totale au quotidien : aide à l’autonomie, soins adaptés, hygiène/hôtellerie, transmissions d’infos, tout en gardant empathie et sang-froid.
L’avantage mis en avant reste la possible transformation en CDI, donc un peu de visibilité à terme.
Je trouve que ça fait beaucoup d’exigences pour un poste où le salaire n’est même pas annoncé : la structure joue la transparence ou c’est souvent comme ça ?
Quelle entreprise vous a donné plus d’autonomie : ACCUEIL SAINTE ELISABETH ou FOYER LOU JAS ?
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Quel aspect de l’expérience proposée par ACCUEIL SAINTE ELISABETH vous donne le plus satisfaction ?
ACCUEIL SAINTE ELISABETH semble bien silencieuse sur le forum. Est-ce parce que tout se passe bien, ou au contraire, il y a des choses à dire ? Si quelqu’un a des nouvelles , ce serait intéressant d’avoir un retour !