
Il est proposé un poste de commercial terrain Fibre ORANGE, annoncé entre 2 000€ et 6 000€ par mois via commissions. Mission centrale : prospection porte-à-porte et accompagnement jusqu’à la souscription, avec permis B obligatoire. En face, l’avantage mis en avant reste les horaires flexibles, plus challenges et primes.
Je me demande si les objectifs sont très élevés pour toucher 2 000–6 000€, et si ce niveau de rémunération est vraiment réaliste au quotidien : retours d’employés/ex ACR MEDIA ?
Grande liberté d'action
Bon encadrement et support de la part des managers et de la direction
Salaires et rémunérations attractifs basés sur l'investissement personnel
Environnement de travail motivant avec des challenges et des perspectives d'évolution
Problèmes de paiement récurrents, incluant salaires et primes
Emplois précaires avec peu de sécurité d'emploi
Contrats et conditions de travail jugés douteux
Déplacements fréquents et frais de carburant à la charge des employés
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Respect les employé ?
ne respecte pas le payement notifié sur les contrat VDI
La payé et bonne mais aucun suivie aucune aide marche au crevé et pour être payer cest la galère j'ai commencé en janvier 2022 premier salaire fin avril
De l'aide du suivie
Aucune aide aucun suivie réunion qui 'e servent à rien très bon salaire
Aucun ticket restaurant uniquement VDI en 2022
Comment le sais-tu ? tu travailles là ?
ACR MEDIA est-elle un bon lieu de travail ? Pourquoi oui/non ?
Pour une simple question, le service après-vente de ACR MEDIA répond de manière utile et précise ?