
Avis APAP
Il est proposé un poste d’Intervenant social H/F en CDD au sein d’un dispositif Logement/Accueil-Hébergement, salaire non communiqué. Missions très terrain : suivi de dossiers (FSL, CAF…), accompagnement individuel/collectif, réunions et écrits, avec déplacements départementaux.
Exigence centrale : gérer l’urgence, les conflits et l’agressivité tout en restant dans la confidentialité. Avantage principal : véhicule de service pour les déplacements.
En interne, les attentes sont-elles très élevées pour un CDD, et sans salaire affiché est-ce que la rémunération suit vraiment ?
Le forum sur APAP est bien calme ces derniers temps. Peut-être que tout va bien, mais si vous avez des infos, on est preneurs !
Chez APAP ou YUME EUROPE, où avez-vous eu l'impression d'évoluer vraiment ?
Quels agents, en plus des entités commerciales, peuvent utiliser les services de conseil APAP?
Cartographie de APAP
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI