
Chez qui aviez-vous envie de rester à long terme : AQUIMER ou CONFEDERATION SYNDIC FAMILLES ?
Le poste de Chargé(e) de Communication est ouvert chez AQUIMER pour un remplacement de congé maternité et parental à Boulogne-sur-Mer. Tâches variées allant de la production de contenus à la gestion logistique d'événements. Requiert un Bac+2 et compétence en outils Adobe et anglais pour les projets européens.
Est-ce que la diversité des missions et exigences justifie l'engagement temporaire? Qu'en pensez-vous, quelqu'un a-t-il déjà travaillé dans ce genre de poste?
Est-il vrai que AQUIMER s'occupe de les associations de consommateurs?
Voulez-vous créer un marché du travail et aider les personnes à la recherche d'un travail ? Parlez honnêtement de l'entreprise. Votre vote compte, beaucoup de gens attendent votre commentaire.