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Lisez les 37 avis sur ASSOCIATION ENVERGURE des candidats, des clients, des anciens employés et des employés actuels.
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J'ai attribué une étoile pour cette association prestataire de France Travail, car suite à un entretien personnalisé que j'ai mo-même sollicité (j'avais besoin de renseignements pour bien répondre à un entretien, voir si mon cv était présentable que je devais passé quelques jours avant.
La personne qui m'a reçue a été d'une insolence, vous faisant perdre confiance, vous mettant plus bas que terre en vous disant :
Mais, si je presente votre cv tel que à ma directrice, elle va me rire au nez!!!"
Alors j'ai mis fin trés vite à ce rdv, car cella allez créchéndo dans ses reproches, et sachez que j'ai passé mon entretien haut la main, avec mon cv actuel tel que je l'avais montré a cette personne trés désagréable.
Je me demande quel est l'intêret d'aller dans cette association, car moi j'en suis ressortie dégoutée et déçue.
Si vous pouviez changer une chose chez ASSOCIATION ENVERGURE, ce serait quoi ?
Environnement de travail convivial : Travailler au sein d'une association offre souvent une ambiance de travail chaleureuse et collaborative, où les employés se sentent valorisés.
Sens du travail : Les employés peuvent éprouver une forte satisfaction personnelle en contribuant à des projets à impact social positif et en aidant la communauté.
Flexibilité d'horaires : Dans certaines associations, il est possible de bénéficier d'une certaine souplesse dans l'organisation de son emploi du temps.
Ressources limitées : Comme beaucoup d'associations, ENVERGURE peut rencontrer des contraintes budgétaires qui limitent les ressources disponibles pour les projets et les salaires.
Possibilités d'évolution professionnelle limitées : En raison de la taille souvent réduite de l'association, les opportunités pour progresser professionnellement peuvent être limitées.
Pression pour obtenir des financements : Il peut y avoir une pression continue pour sécuriser des financements, ce qui peut être stressant pour certains employés.
Les commentaires varient en termes d'expérience avec l'entreprise ASSOCIATION ENVERGURE. Certains clients ont exprimé des frustrations quant au manque de prise en compte du handicap et du manque de respect de leur projet professionnel, tandis que d'autres ont souligné l'écoute et le professionnalisme du personnel. Comment l'entreprise ASSOCIATION ENVERGURE pourrait-elle améliorer son accompagnement des demandeurs d'emploi, notamment ceux en situation de handicap ?
Que dire d'envergure, comme tout les prestataires de Pole emploi, c'est entreprise ne sert pas à grand chose.
Le handicap n'est pas pris en compte (la RQTH sur le CV -> ça fait peur au recruteurs....)
Notre projet professionnel n'est pas respecté, une de leur conseillère s'obstinait à vouloir me faire entré dans la fonction publique pour travailler dans une mairie, elle à essayer pendant une heure de me convaincre alors quelle ne me connaissait pas, ne connaissait pas le métier.. mais selon elle ce métier est fait pour moi.
Avez-vous réussi à communiquer votre désaccord avec la conseillère? Peut-être demander à voir quelqu’un d’autre qui comprendrait mieux vos aspirations et compétences?
Bien sur que je lui ai fait remarquer, sauf qu'ils est impossible d'en changer j'ai appeler le siege et fait une reclation chez france travail,
Cela semble vraiment frustrant. Est-ce qu'il existe des options pour rencontrer d'autres conseillers au sein de l'association, qui pourraient mieux comprendre les attentes et les compétences ? Quels sont les recours possibles si la situation ne s'améliore pas ?
Chez envergure ils n'en n'ont rien à faire des demandeurs d'emploi : impossible de changer de conseillieres malgré mes demande à France travail.
Du coup je ne m'occupe plus de ce quelle dit pour la lettre de motivation je fait avec chatgpt et le service emploi d'une commune voisine
Avez-vous reçu un certain soutien du service emploi de la commune voisine pour gérer ce problème? Peut-être ont-ils des suggestions pour aborder la situation avec France travail autrement.
Oui j'ai reçu plus de souhaite et aucune remise en cause de mon projet professionnel avec le service emploi de mon agglo
je confirme ce commentaire pour avoir vécu le même problème, France Travail vous oblige a continuer avec cette association alors que rien ne se passe bien.
Comment appréhender un travail dans de telles conditions!!
Très professionnel et à l' écoute des stagiaires que sa soit les formateurs ou le personnel administratif franchement au top je le recommande 👍👏
Quel type de formations est-ce qu'ils proposent dans cette association ? Les horaires de formation sont-ils flexibles ?
J'ai bien cru que je n'arriverais jamais à finalités mon parcours TFP-APS, étant originaire de Bretagne, je ne maîtrisais pas les dispositifs prévus en Ile-de-France.
Flora Soto et Mehdi Ameen m'ont été d'une aide plus que précieuse ! Ils ont fait le lien avec France-Travail et cela m'a permis de mener à bien ma formation.
Merci à Khalid le formateur pour sa patience et sa bienveillance, aussi pour ses conseils.
Nous avons pu trouver des employeurs rapidement et j'ai reçu une formation de qualité
Bonjour, je souhaiterai savoir si ils font des accompagnements à des reconvertirons professionnelles ?
Bonjour,
je te conseil de choisir un autre organisme si tu veux pouvoir choisir librement ta reconversion
Pourquoi vous êtes associés à Pôle emploi ? Quel est votre statut ?
Personnellement je ne suis pas associé a pole emploie , juste a la recherche d'un boulot pouvez vous m'aider ?
J'ai réaliser un formation de 6 mois pour un TP MUM dont 1 mois de stage. Ce qui au début me paraissait une bonne chose mais au final je me rendait compte que 6 mois est beaucoup trop court pour bien nous préparer à l'examen final. Les formateurs étaient très pédagogue mais un manque d'organisation dans la partie administrative. Je ne regrette pas cette formation, j'ai appris beaucoup de chose meme si je n'ai pas obtenue mon diplome.
Bonjour, @Missiz et pensez vous qu'il faut combien de mois pour mieux acquérir cette formation?
Cordialement.
A µµ, aucune intégration, un turn-over infernal, aucune considération du personnel ou des accompagnés, seul le fric compte pour une direction fière d’elle-même.
Bonjour,je suis navré est-ce que les salaires sont au moins satisfaisant?
Merci pour votre retour.
C'est le resenti que j'ai eu lors de la première prestation faite dans cette association
Pas top. Direction inexistante, aucune formation pour les salariés. Aucun respect pour le travail des CIP. Aucune écoute, aucune bienveillance pour une association c’est pas terrible
Je ne me soucie pas de ça. Le salaire est-il élevé ? C'est le plus important
Désolé mais le salaire n’est pas le plus important, le bien être au travail est tout aussi ***
Bonjour, je vous comprends. Est-ce que l'ambiance est moins au top?
nonnnnnnnnnn salaire merdique, et des bilans et des rendez-vous et entretiens superposés des demandeurs d'emplois sont sur ton planning. en un mot on attend de toi des performances, mais un salaire de misère idem que si tu faisais du ménage en entreprise
Envergure n'est absolument pas en adéquation sur chaques personnes qui sont dans la recherche d'emplois. Prestations à prescrire.
Est-ce un magasin du bois ou une école pour adultes ? car j'ai des informations contradictoires
L’entreprise a été évaluée par l'utilisateur comme: très mauvaise
Fuyez
zero pointé
Hé, quelqu'un peut me dire quel est le NIF de cette plante?
aucune ampathie des salariés mal payés, un vrai turn over., les demandeurs d'emploi, est une question de fric, aucun suivi. du grand n'importe quoi
Les avis négatifs sur ASSOCIATION ENVERGURE sont-ils exagérés ou fondés ?