Avis ASSOCIATION POPULAIRE JOIE ET SANTE
Au cours des 12 derniers mois, ASSOCIATION POPULAIRE JOIE ET SANTE a publié 3 offres d'emploi - soit 50 % de moins que la médiane des entreprises du secteur Soins de santé à Strasbourg (6 offres sur la même période).
La dernière offre publiée par l'entreprise concernait le poste de médiateur.
Poste de Directeur H/F, rémunération selon Convention collective Alisfa. CDI annoncé avec horaires variables, soirées et week-ends possibles, et pilotage global de l’asso (stratégie, RH, finances, sécurité, représentation).
Exigence marquante : porter à la fois le sens politique, le management et la gestion budgétaire/subventions, sous l’autorité du CA. Avantage principal : période de tuilage assurée avant prise de fonction.
Je trouve les attentes très élevées pour un salaire non chiffré : anciens/salariés, la charge réelle est raisonnable et la rémunération Alisfa suit, ou c’est surtout “beaucoup d’exigences” ?
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Est-il vrai que ASSOCIATION POPULAIRE JOIE ET SANTE offre voiture de fonction aux employés par opposition à VIVRE CHEZ MOI?