Engagement social : Travailler dans cette association permet de contribuer à un projet humanitaire et social, ce qui peut être très valorisant sur le plan personnel.
Ambiance de travail : Selon certains employés, l’esprit d’équipe et la collaboration entre collègues sont de vrais points forts au sein de l’association.
Opportunités d’apprendre : L’expérience permet d’acquérir des compétences variées dans le domaine social, juridique et administratif lié à l'asile.
Ressources limitées : Comme dans de nombreuses associations, les ressources financières et matérielles peuvent être limitées, ce qui peut compliquer la réalisation de certaines missions.
Salaires modestes : Les rémunérations sont souvent inférieures à celles du secteur privé, ce qui peut être un frein pour certains candidats.
Gestion administrative lourde : La charge administrative liée aux procédures d’asile peut être importante et chronophage, ce qui peut engendrer du stress.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Déplorable !
Perte de sens dans nos missions.
Direction irrespectueuse, sans considération pour ses salariés.
Turn over extrêmement important
(supprimé par l'administrateur) vous voulez juste couché avec les crasseuse de l'intérieur et voler l'argent des pauvres
Il y a un moment que personne n’a donné de nouvelles sur Association SARA LOGISOL/ POLE ASILE. L’entreprise fonctionne toujours comme avant ou bien il y a eu des évolutions ? Si vous travaillez encore là-bas, on aimerait bien en savoir plus !