Avis ATLANTA
Il est proposé un CDI temps plein de Juriste, prise de poste au 1er juin 2026, mais sans salaire annoncé.
Grosse attente côté conformité: sécuriser tout le cycle de vie des contrats (trames groupe, suivi des échéances, PI avec cabinet) et, en plus, organiser l’archivage avec procédures, destructions, et possiblement déployer une GED. Avantage mis en avant: un périmètre central, très transversal, au contact des opérationnels et de la direction.
Je trouve les exigences élevées pour un poste sans salaire affiché: retour d’expérience sur ATLANTA, charge raisonnable ou rôle “fourre-tout”?
Au cours des 12 derniers mois, ATLANTA a publié 4 offres d'emploi - soit 100 % de plus que la médiane des entreprises à Valence (2 offres sur la même période).
Récemment, l'entreprise recherchait des candidats pour le poste de chargé de développement.
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Comment ça se passe chez eux pour un poste classique ? Ça fait un moment qu'il n'y a plus d'infos sur ATLANTA.
ATLANTA ou COPR COROT : laquelle donne vraiment envie de s’investir ?