Avis ATV ATIS
Vous avez des infos récentes sur ATV ATIS ? On n'entend plus grand-chose de la part des employés, alors que beaucoup de gens aimeraient savoir comment c'est de travailler là-bas.
Il est proposé un CDI temps plein de Directeur(trice) du service de protection des majeurs, rémunéré CCN66 selon expérience, prise de poste au 31/03/2026. Service associatif structuré : 900 mesures, 30 salariés, avec accompagnement possible à l’arrivée.
Exigence centrale : garantir la conformité juridique/budgétaire et piloter le dialogue social, tout en portant le projet de service. Avantage mis en avant : accompagnement à la prise de poste.
Les attentes semblent élevées pour une rémunération “selon expérience” : le package CCN66 est-il vraiment raisonnable pour ce niveau de responsabilité, ou trop juste selon les anciens ?
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Au cours des 12 derniers mois, ATV ATIS a publié 5 offres d'emploi - soit 150 % de plus que la médiane des entreprises à Châteauneuf-les-Martigues (2 offres sur la même période).
Le poste le plus recherché était directeur.