Avis CABELVAR
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Céline
Les collaborateurs de CABELVAR profitent-ils vraiment de l'avantage de Prime de bienvenue au quotidien?
T
Date de l'expérience: 13-01-2022
Un « patron » absent, un responsable de prod avec un bac L (très utile pour faire de l’électronique) hautain, une ambiance horrible, absolument, et je dis bien, absolument aucune évolution possible, ni de salaire ni de poste.
Bref, fuyez!
T..
95% des employés sont au smic.
Nora
Et pour les 5% restants à qui est ce que ça correspond ? est ce des personnes aux postes de responsabilité ?
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Amélie
CABELVAR ou QUATIER DES BOUSQUETS : laquelle favorise davantage la diversité et l’inclusion ?