Il est proposé un poste de Juriste (H/F) au CIDFF, prise de poste au 01 juin 2026, mais salaire non communiqué. Missions très orientées terrain : permanences, écoute, réponses juridiques claires, suivi administratif. Exigence majeure : accompagnement juridique de femmes victimes de violences, donc forte charge émotionnelle et polyvalence. Avantage principal : actions collectives/ateliers, avec vraie dimension d’impact social.
Est-ce que le niveau d’exigences au quotidien est très élevé, et sans salaire affiché, est-ce que ça vaut le coup selon les retours internes ?
J’ai remarqué que depuis plusieurs semaines, il n’y a presque plus de discussions sur CENTRE INFORMATION SUR DROITS DES FEMM. Pourtant, c’était un sujet qui faisait beaucoup réagir auparavant. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien il y a quelque chose qu’on ne nous dit pas ?
Quelle entreprise s’adapte mieux aux besoins des personnes en situation de handicap : CENTRE INFORMATION SUR DROITS DES FEMM ou FNACA DE COURCON ?
Cous n'écrivez rien sur le travail. Comment est la situation actuelle chez CENTRE INFORMATION SUR DROITS DES FEMM ? Nous attendons des informations, chaque opinion est utile!