Entreprise professionnelle et bien emmenée par les 2 dirigeants. Actionnariat familial. Projet de developpement et cap annoncé des le depart : croissance.
De la place pour evoluer si on le veut. Equipes prod et commerce proches et en soutien pour se former.
les horaires sont 9-17 du lundi au vendredi mais ils sont assez "flexibles"
Savez-vous quelles sont les conditions de travails à Nantes? Les locaux sont-ils agréables?
Ambiance professionnelle et évolution possible. Managers proches et bonnes relations equipe.
Question aux employés:
Bonne entreprise pour se former et evoluer
yes, j'ai des collègues jeunes et d'autres en reconversion.
ils accompagnent assez bien donc ça n'est pas un problème je pense.
Il faut avoir une expérience pour bosser chez eux ? Il faut avoir quelles études ? Merci
Une entreprise organisée au niveau RH. Je n’ai pas ete retenue donc pas plus d’info à donner. Mais accueillants et sympa.
Merci pour votre opinion par contre ce qui est le plus important pour moi c'est pas l'ambiance mais l'efficacité. Pouvez-vous partager votre opinion par rapport à ça svp?
Top entreprise ! C'est agréableable d'etre accompagné et de travaillé dans cette ambiance !
wouooo c'est génial d'avoir une bonne ambiance au boulot c'est quoi les critères de sélections pour accéder dans cette entreprise ? Cordialement
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Agence Digitale implanté dans l’ouest et le sud de ´a France donc le cap est clair, la croissance maitrisée. 2 dirigeants fondateurs proches des differentes equipes. Les agences sont gerees par les managers qui connaissent bien le terrain car ils y sont avec les commerciaux et les tech et accompagnent.
Bonne ambiance, ecole de vente interne, intervention d’un cabinet de coaching pour completer la formation. Services qualitatif. Prospection et organisation sont importants pour y réussir son evolution.
Est-ce que vous savez s'ils peuvent faire une prestation comme coaching dans mon entreprise ? Merci d'avance
Question aux employés:
Entreprise qui accompagne bien ses équipes
Est-ce que vous pouvez me fournir plus de détails par rapport à votre opinion ? Quelle est l'ambiance ? Merci de votre aide
J'utulise les services de l'entreprise souvent.
Le temps de réponse de l'entreprise aux messages/emails est très rapide.
COHERENCE COMMUNICATION a un bon service grâce à : e-mail.
Les meilleurs aspects de COHERENCE COMMUNICATION sont : qualité.
L'offre de service pour COHERENCE COMMUNICATION est : très bien.
J'évalue les services/produits de COHERENCE COMMUNICATION à : 4.
COHERENCE COMMUNICATION propose des services en ligne.
Les prix proposés par COHERENCE COMMUNICATION sont asequibles.
L'entreprise fournit les produits/services toujours à l'heure.
Si tout va bien, pourquoi vous évaluez l'entreprise à 4 ? Il y a des désavantages quand même ?
Actuellement en poste chez Cohérence, tout se passe bien.
On a bien sur la pression du chiffre mais les responsables accompagnent et on a des formations tous les 3/4 mois pour s'améliorer.
Le salaire est ok
les avantages aussi
Question aux employés:
Ambiance cool
Horaires bien
Pression moyenne
Responsable ok
Salaire ok avec avantages
Pouvez-vous écrire quels avantages avez-vous et quel poste occupez-vous?
J'ai travaillé moins d'un an à temps plein chez Cohérence Communication. Mes collègues qui sont très gentils ; -Peut-être un restaurant pour déjeuner un lundi. Il n'avait aucune pression tous les jours de la semaine de 7h00 à 21h00. Quant au salaire de base : le salaire minimum. Objectifs très vagues et flexibles comme demandé par la direction. Ils se disent agence de communication, mais ne sont en réalité que de simples vendeurs de sites internet qui mettent également la pression sur le client lors des réunions de présentation. Pas de suivi client après-vente sauf les amis et ceux qui paient un gros budget. Vous constaterez que chacun de vos commentaires positifs est orienté vers la direction. Inutile de s'interroger longtemps sur les auteurs de ces commentaires, qui ne sont peut-être que des leaders de cohésion ou leurs proches !
L'employé avait-il un budget qui lui était confié ?
Quels étaient exactement les objectis dans votre position ?
Perso, j'ai un objectif mensuel + annuel avec des challenges en + plusieurs fois par an.
Je suis en train de lire vos opinions et je suis un peu perdu. Merci de me dire combien je peux gagner par mois chez eux SVP ? D'avance merci
Les conseillers sont formés et accompagnés pour bien suivre les clients.
Apres si toi tu es en mode vendeur tu ne resteras pas longtemps dans aucune boite !
Entre 1500 et 4800 nets par mois au moment ou j’y ai travaillé. Challenges primes et une bonne equipe. Bonne boite
Entre 1500 et 4 800 net ? Pourquoi il y a cette grande différence ? 1500 net, c'est minimum ? Si on parle de la prime combien ça peut-être ? Merci
Commentaire mensonger, le suivi client est contractuel soit 2 fois par an et en présentiel. Il est réalisé par l'interlocuteur unique qu'est le commercial avec qui le contrat a été fait.
Service pas donné mais complet et efficace
Est-ce que la qualité de conseil vaut le prix ?
Effectivement, ça peut paraitre cher mais c'est sous forme d'abonnement pour limiter l'investissement de base donc pas mal quand meme.
il y a un bon suivi commercial ou tech normalement.
Alors vous recommandez cette entreprise ? Je suis curieuse, donc je voudrais connaitre tous les avis. Si vous pensez qu'il y a d'autres avantages importants, dites-moi, svp, je suis preneuse !
La rémunération du poste de chef de projet web chez COHERENCE COMMUNICATION - exigences typiques : bac +2, minimum 1 an, métier, offre typique : type de contrat, A négocier, prise de poste. Combien gagnez-vous ici ?
Statistiques salariales basées sur les offres d'emploi publiées sur Internet