Avis CTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE
Il est proposé un poste de cuisinier en collectivité, CDD temps plein du 13/07 au 31/08/2026, salaire non communiqué. Travail possible le week-end et horaires variables, en milieu hospitalier avec fortes contraintes d’hygiène.
Exigence majeure : expérience impérative en cuisine traditionnelle, avec capacité à suppléer le chef et gérer la qualité en flux. Avantage principal : poste encadré sous un chef, donc organisation a priori structurée.
Je trouve les attentes élevées pour un CDD court et sans salaire affiché : charge réelle et rythme supportables, ou poste “bouche-trou” ?
Salut tout le monde ! Pourquoi si peu d’infos récentes sur CTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE ? L’entreprise est-elle toujours aussi dynamique ou il y a du nouveau ?
Ai je fais le bon choix
Avez vous eu à faire à leur service? Pouvez vous nous en dire plus? Pour donner un avis
Soyez plus explicite svp,
Merci bien
Quel type d'employeur est CTRE REEDUCATION FONCTIONNELLE? Écrivez honnêtement ce que vous pensez de cette entreprise et aidez les autres à décider si postuler à un emploi.
Est-ce que c'est une entreprise à l'écoute de ses employés? Une équipe à Néris-les-Bains est-elleau top, très conviviale?