Avis DELIVAGRI

Bonjour, comment est la charge de travail quotidienne chez vous ? Avez-vous des bonus et des primes ?

Très honnêtement, j’ai hésité entre 2 et 1 étoile. Les équipes sont vraiment engagées, et les missions permettent de créer un véritable lien avec les clients. Sur ce point, l’entreprise a réussi à construire une relation de proximité intéressante.
En revanche, le management m’a fortement déçu. Le manque de prise en compte des retours terrain et des avis des équipes a été, selon moi, un frein important au bon fonctionnement de l’entreprise.
La charge de travail est très élevée, avec une forte pression sur les résultats, sans toujours remettre en question l’organisation interne. Cela peut conduire à une usure rapide des équipes.
Quand j’ai commencé, nous étions une vingtaine et l’entreprise a connu une croissance rapide jusqu’à environ 50 collaborateurs. Aujourd’hui, les effectifs ont fortement diminué, ce qui, selon moi, illustre certaines difficultés structurelles.
Je note également que l’entreprise a eu du mal à créer de la valeur durable et que les tensions avec les fournisseurs peuvent impacter directement les performances commerciales et opérationnelles.
Enfin, je constate que certains avis en ligne semblent très orientés et peu représentatifs de la réalité du terrain.
Si vous cherchez une expérience courte et intense pour vous challenger et apprendre vite, Delivagri peut être une bonne école. En revanche, je ne la recommande pas pour un projet professionnel de long terme.

prennent les petits agri pour des beubeux et ne les respectent pas

Mon opinion n'a pas d'importance pour mon patron.
Les pauses chez DELIVAGRI sont suffisantes.
DELIVAGRI est une terrible entreprise.
Le système de bonus de DELIVAGRI est: Pas de système de bonus.
DELIVAGRI offre des tickets restaurants : Oui, DELIVAGRI offre des tickets restaurants.
DELIVAGRI propose le télétravail : Oui, DELIVAGRI propose le télétravail.
DELIVAGRI offre des stages de fin d’études : Oui, DELIVAGRI offre des stages de fin d’études.
En général, une pause pendant le travail dure : 15 minutes.
Les augmentations sont : il n'y a pas d'augmentations.
J'évaluerais la possibilité de promotion comme : très faible.
DELIVAGRI offre la possibilité de travailler à temps partiel : Je ne sais pas si l'entreprise offre la possibilité de travailler à temps partiel.
Mauvaise expérience avec des supérieurs toxiques.

Mauvaise experience

Les pauses chez DELIVAGRI sont suffisantes.
On peut gagner ici: moins de 2000 d'euros.
Avantages: Non.
DELIVAGRI est une terrible entreprise.
Je décrirais mon sentiment à mon travail comme : Je ne l'aime pas.
On peut compter sur work-life balance chez DELIVAGRI : oui.
La période de l'année la plus occupée pour DELIVAGRI est : été.
Je décrirais mes fonctions comme : ennuyeuses.
Je décrirais mon patron comme : mauvais.
Les supérieurs sont : toxiques.
Les employés se sentent ignorés.
Le service est : très mauvais.
Mauvaise expérience globale.

Entreprise très pro

Quelle a été l'expérience des utilisateurs avec les produits de DELIVAGRI ? Avez-vous trouvé que les équipes étaient vraiment engagées dans leur travail ?