
Environnement de travail convivial : Les employés soulignent une bonne ambiance au sein de l'équipe, ce qui favorise la collaboration et la cohésion.
Possibilités d'apprentissage : DGP offre des opportunités pour développer de nouvelles compétences grâce à des projets variés et des formations.
Flexibilité : L'entreprise propose une certaine flexibilité dans les horaires de travail, ce qui permet aux employés de mieux gérer leur emploi du temps personnel et professionnel.
Charge de travail élevée : Certains employés mentionnent que la charge de travail peut être intense, ce qui peut parfois être difficile à gérer sur le long terme.
Rémunération : La rémunération peut être perçue comme insuffisante par rapport à la quantité de travail exigée, selon certains avis.
Manque de communication : Quelques employés notent une communication interne qui pourrait être améliorée, ce qui peut mener à des malentendus ou à une mauvaise coordination des tâches.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Le démarchage à domicile (sans attente de ma part) de cette entreprise est intrusif. Très difficile de savoir qui ils sont et ce qu'ils veulent. Leurs réponses sont à la limite de l'impertinence et de l'impolitesse.
DGP ou E.PSM - E.PRESTATIONS SERVICES MARKETING (AUTO SMILE) qui propose des opportunités à l’international ?
Vous avez des infos sur le travail chez DGP ? Ça fait un moment qu'on n'a pas entendu parler d'eux.
Parmi toutes les offres de DGP, quel est le service ou le produit que vous trouvez le plus avantageux par rapport au prix ?