
Environnement de travail accueillant : Les employés décrivent souvent une bonne ambiance au sein de l'équipe, favorisant la collaboration et le bien-être au travail.
Proximité avec la direction : L'entreprise offre un contact direct avec la direction, permettant une communication efficace et rapide pour aborder les préoccupations ou les idées des employés.
Flexibilité horaire : Certains avis soulignent une bonne flexibilité concernant les horaires de travail, permettant un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Manque de ressources : Quelques employés notent un manque de moyens matériels et humains pour accomplir certaines tâches de manière optimale, ce qui peut générer du stress.
Salaires limités : Les rémunérations sont jugées inférieures à celles de certaines entreprises concurrentes, ce qui peut être un frein à l'attraction de nouveaux talents.
Opportunités de carrière limitées : L'évolution de carrière semble être restreinte pour certains postes, limitant les perspectives d'avancement pour les employés ambitieux.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
A éviter à tous prix sont incapables de faire leur travail comme il faut
Mais pour envoyer leur facture chaude sont top
Brève chez eux il y a que les eurreur les problèmes et essayer même de faire payé 2 fois le même travail
Très bon cabinet réactif et sérieux
F2M ou CECG MERCIER GUILLAUME : où les managers sont-ils plus ouverts à la critique constructive ?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Salut à tous. Nous aimerions vous poser des questions sur vos expériences sur la nature de la coopération avec F2M. L'entretien d'embauche est-il stationnaire ? L'employeur soutient-il les candidats nouvellement embauchés ? L'entreprise garantit-elle des primes au-delà de la base salariale ? merci sincèrement pour l'indice.
Êtes-vous satisfait des conseils fiscaux offerts par F2M?
Les (supprimé par l'administrateur) reçues par F2m et l'expert comptable associé nous ont permis de restructurer notre patrimoine (supprimé par l'administrateur) et de préparer sereinement l'avenir.
Bonsoir monsieur, s'il vous plait êtes vous affilié à ce cabinet? Combien est-ce que vous payé en honoraires s'il vous plait?