
Bonne ambiance de travail : Les employés soulignent souvent une excellente ambiance et l’esprit d’équipe qui règnent au sein de l’entreprise.
Projets intéressants : GEI offre l'opportunité de travailler sur des projets stimulants et variés, ce qui enrichit l'expérience professionnelle.
Flexibilité : L'entreprise offre parfois une certaine flexibilité dans l'organisation du travail, permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération : Certains employés estiment que la rémunération est en dessous de la moyenne du secteur pour certains postes, ce qui peut être un frein à long terme.
Évolution de carrière limitée : Malgré le dynamisme de l'entreprise, les opportunités de progression peuvent être limitées, surtout pour les postes de base.
Pression au travail : En fonction des projets et des périodes, la pression peut être forte, affectant le bien-être des employés.
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