Il est proposé un poste d’Aide-Soignant(e) en SMR, CDD de remplacement, temps plein, salaire selon la grille indiciaire hospitalière. Travail de jour en 7h30, avec une grosse attente sur la réautonomisation du patient et la participation au projet de soins en équipe. Avantage mis en avant : CGOS, donc des aides et avantages sociaux, mais est-ce que ça compense la charge réelle au quotidien ?
Je cherche des avis : les exigences au SMR sont-elles très élevées et la rémunération grille hospitalière est-elle vraiment raisonnable pour ce rythme ?
Y a-t-il un employé de HOPITAL LOCAL DE GOURNAY EN BRAY qui pourrait nous donner des nouvelles ? On est sans infos depuis un moment.
Est-ce que HOPITAL LOCAL DE GOURNAY EN BRAY, comme CLINIQUE MARZET offre une formation de préparation au travail rémunérée?