Projets internationaux : Travailler sur des événements sportifs de grande envergure, ce qui permet d’acquérir une expérience unique et valorisante.
Environnement dynamique : Un cadre de travail stimulant grâce à des équipes passionnées et des projets variés dans le domaine du sport et des médias.
Opportunités de voyage : Possibilité de travailler dans différentes localisations à travers le monde, ce qui enrichit l'expérience professionnelle et personnelle.
Horaires intenses : Travailler sur des événements mondiaux entraîne souvent des horaires longs et décalés, nécessitant une grande disponibilité.
Pression élevée : Les attentes sont élevées pour délivrer des productions de haute qualité, ce qui peut engendrer du stress et de la pression constante.
Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Les engagements professionnels peuvent parfois empiéter sur la vie personnelle, surtout lors d’événements prolongés.
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HOST BROADCAST SERVICES FRANCE ou ETRAD : où les valeurs affichées sont-elles vraiment vécues ?
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Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 20 M | 21 M | 19 M | 15 M |
| Salaires et traitements (€) | 6,3 M | 6,3 M | 5,7 M | 4,2 M |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 4 | 3 | 4 | 2 |
| Résultat d’exploitation (€) | 4,7 M | 3,7 M | 4,5 M | 2,2 M |
| Résultat net (€) | 3 M | 2,6 M | 2,9 M | 1,3 M |
| Trésorerie disponible (€) | 8,9 M | 2,4 M | 6,5 M | 894 k |
| Capital social (€) | 500 k | 500 k | 500 k | 500 k |
29 % du budget dédié aux employés - cela se voit-il dans le quotidien au travail ?
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