Avis IXAPACK

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Le Temple

Parc Économique de la Commanderie, 79700 Le Temple

https://www.ixapack.com

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Une offre pour Tourneur-régleur sur machine CN chez IXAPACK!

Responsabilités incluent réglages sur tour numérique, programmation au poste, et contrôle des pièces usinées. Connaissance en outils métrologiques requise et possibilité de formation.

Les exigences techniques et horaires sont-elles raisonnables pour ce salaire? Qui a déjà travaillé chez IXAPACK et peut partager des retours sur le cadre de travail?

Avantages :

Environnement de travail stimulant : IXAPACK offre un cadre de travail dynamique, centré sur l’innovation et la technologie, ce qui est motivant pour les passionnés du secteur industriel.
Entreprise à taille humaine : Cette caractéristique permet des relations de travail plus proches et un esprit d'équipe fort, facilitant la communication entre les différents niveaux hiérarchiques.
Formation et développement des compétences : L'entreprise met un point d'honneur à former ses employés continuellement, encourageant le développement des compétences techniques et personnelles.

Inconvénients :

Exigences élevées : Le secteur industriel demande une attention particulière au détail et des exigences de qualité strictes, ce qui peut être stressant pour certains employés.
Innovation constante : Alors que cela peut être bénéfique, le besoin de s'adapter rapidement aux nouvelles technologies peut être déroutant pour les employés qui préfèrent un environnement de travail stable.
Localisation géographique : L'emplacement des bureaux ou usines peut ne pas être idéalement situé pour tous les employés, potentiellement augmentant le temps de trajet domicile-travail.

Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.

ENTREPRISE QUI A BEAUCOUP EVOLUEE CES DERNIERES ANNEES AVEC UNE NOUVELLE DIRECTION JEUNE ET DYNAMIQUE

IXAPACK recherche un automatonicien qui sera responsable de la programmation des machines, de la mise au point et de la mise en service des machines chez les clients. Il participera également à la rédaction des notices d'utilisation et à la formation des opérateurs de production. Quelle est la fréquence des déplacements nationaux et régionaux attendus pour ce poste ? Est-ce que l'entreprise fournira une formation spécifique sur les équipements de pointe utilisés ?

Entreprise a bannir... On vous promet des choses et finalement rien. On est considéré comme des moins que rien . Aucune sécurité. Niveau montage machine pas de harnais de sécurité en hauteur. Et allez voir mes collègues au magasin des palettes partout au sol ... Chercher des pièces la bas faut être acrobate pour y arriver. Sincèrement à bannir content d'être parti. Et l'inspection du travail pourtant prévenue a plusieurs reprise ne se bouge pas.
Niveau salaire ... La misère
Et ambiance digne d'un film d'horreur dans certains secteurs !!! Seul avantage la cantine personnel chaleureux et rapport qualité prix au top

totalement d'accord avec vous l'entreprise est bien seulement la direction est*et ne mérite rien venant des salarier surtout les chef !!!!!

Bonjour comment le savez vous? Travaillez vous dans cette entreprise où vous êtes un ancien employé? Cordialement

Entreprise à fuir ! Aucun avantage sur les revenus aucune augmentation général et très très peu en individuel. Aucune considération de l'employeur et aucune tolérance vie privée / vie pro.

à vous lire vous laissez penser que vous avez travaillé dans cette société dites nous si c'est le cas pendant combien de temps avez vous servi cette boite ?

Bonjour,
Bien sur sinon je n'évaluerai pas une société comme ça..sa serait du délire et pas honnête

S’agit-il de votre entreprise ?

Prenez le contrôle de votre fil de discussion dès maintenant.

Bonjour, d'apparence extérieur cette entreprise a l'air d'être l'entreprise idéal pour y faire carrière, détrompez vous !!! En effet, à l'entretien on vous promet monde et merveilles, il n'en ait rien... On vous colle à un boulot qui sur le contrat se trouvant à l'opposé de ce que vous êtes censés faire, exemple : ( un boulanger qui fait de la maçonnerie ), on vous donne une période d'essai (qui sert à vous former au boulot de "boulanger") pour qu'au final vous fassiez de la "maçonnerie" pendant deux semaines au lieu d'apprendre à faire du pain et quand enfin on vous apprends à faire du pain on vous donne juste de la farine un peu d'eau et débrouillez vous sans la recette, avant de tout simplement vous virer parce que vous n'êtes pas très vite apte à faire du pain sachant qu'on vous a collé à la maçonnerie pendant la période d'essai, logique ou faute professionnel très bonne question ? On ne compte pas non plus les problèmes interne lié à une très mauvaise gestion...

Bref si vous êtes jeune et motivé à faire un bon pain digne de ce nom n'allez surtout pas postuler chez eux, car on vous donnera seulement des briques à poser.

En vous souhaitant bonne journée.

Rien n'a changé depuis 10-15 ans...
C'est à la fois triste et amusant, mais surtout sidérant !

Mais est-ce que vous avez eu à faire des propositions de changement?

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A quoi ressemble le processus de recrutement ?

Existe-t-il un système de télétravail actuellement en vigueur ?

Le système de bonus de IXAPACK est: Certainement oui.
Une journée de travail dure 8 heures
Les avantages ici sont: Salaires élevés
Le travail dans IXAPACK est: Bon
Le plus souvent, l'entreprise emploie sous contrat: CDI
On peut gagner ici: moins de 2000 d'euros
Ma note globale pour l'entreprise est 5
Je travaille dans cette entreprise: 2-3 ans
Avantages: Oui

Y a-t-il des nouveautés, initiatives ou projets spécifiques que IXAPACK souhaite introduire l’année prochaine pour mieux répondre aux besoins du marché ?