Avis LUZ GRAND HOTEL
Il est proposé un poste de Valet/Femme de chambre en contrat saisonnier de début mai à fin septembre, salaire non précisé. Polyvalence attendue : ménage des chambres, parties communes, gestion du linge, et renfort au petit-déjeuner (buffet, service, débarrassage). Gros point positif mis en avant : possibilité de logement.
Les attentes semblent élevées pour un poste aussi polyvalent et sans salaire affiché : le logement compense vraiment ?
Je peux avoir des avis d’employés ou ex-employés sur la charge de travail et sur la rémunération réelle ?
Salut ! On ne voit plus trop de discussions sur LUZ GRAND HOTEL ces derniers temps. Tout roule toujours ou il y a eu des changements ? Ceux qui ont des infos, n'hésitez pas à partager !
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Quelle entreprise prend plus en compte le bien-être au travail - LUZ GRAND HOTEL ou LE MAS DE PIERRE ?