
Il est question d’un poste de Commercial sédentaire BtoB en présentiel, salaire non communiqué. Mission principale : développer un portefeuille en appelant prospects et clients, vendre et conclure sur des produits très “commodités” (sacs papier/plastique, alimentaires, poubelles). Exigence forte : gros goût du challenge et adaptation permanente. Avantage mis en avant : dimension “humaniste” via un partenariat associatif lié aux enfants hospitalisés.
Est-ce que les attentes sont élevées chez RED FRANCE et, sans salaire affiché, la rémunération est vraiment à la hauteur ?
Chez qui les managers sont-ils mieux formés à l’écoute : RED FRANCE ou CRP DETECTIVE ?
Le forum sur RED FRANCE est bien calme ces derniers temps. Peut-être que tout va bien, mais si vous avez des infos, on est preneurs !
Est-il vrai que RED FRANCE s'occupe de les services d'enquêtes et de détectives?