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Lisez les 29 avis sur SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL des candidats, des clients, des anciens employés et des employés actuels.
Vous pouvez également ajouter votre avis et votre évaluation de l'entreprise, poser une question et consulter les salaires de cette entreprise.
Opportunités internationales : SEGULA TECHNOLOGIES étant présent dans de nombreux pays, les employés ont la possibilité de travailler à l'international et de développer une carrière multinationale.
Variété de projets : L'entreprise est impliquée dans plusieurs secteurs d'ingénierie, offrant ainsi aux employés la chance de travailler sur des projets variés et d'acquérir une large expérience.
Innovation et R&D : SEGULA met un accent particulier sur l'innovation, permettant aux employés d'être impliqués dans des projets de recherche et développement à la pointe de la technologie.
Manque de communication interne : Certains employés signalent des problèmes de communication entre les différents niveaux hiérarchiques, ce qui peut mener à des malentendus ou une mauvaise coordination.
Charges de travail élevées : Comme dans de nombreuses sociétés de conseil et d'ingénierie, les employés peuvent être soumis à des périodes de forte charge de travail, avec des délais serrés et des attentes élevées.
Mobilité professionnelle : Bien que l'entreprise offre des opportunités internationales, cela peut également se traduire par une forte mobilité professionnelle, qui peut ne pas convenir à tous les employés en raison des déplacements fréquents ou des changements continus de projets.
Globalement, les avis sur SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL sont mitigés. Certains salariés apprécient les missions proposées, la négociation des salaires et le recrutement pour des projets à court ou moyen terme. Cependant, il y a des critiques concernant l'absence de primes, de participation, d'intéressement et de 13e mois, ainsi que la possibilité d'être envoyé sur un autre projet ou dans une autre région une fois le projet terminé. Il est également mentionné un manque de communication entre le recruteur et les candidats, ainsi qu'un niveau de salaire jugé bas sans possibilité d'augmentation.
Quels conseils donneriez-vous aux personnes intéressées par un emploi chez SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL, en tenant compte des aspects positifs et négatifs mentionnés dans les évaluations ?
Les utilisateurs du forum ont une opinion mitigée concernant SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL. Certains apprécient la vie dans l'entreprise, les missions et les salaires proposés, tandis que d'autres se plaignent du manque de suivi dans le processus de recrutement, de l'absence d'avantages et de bas salaires. Quelles sont les conditions de travail chez SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL ? Quels avantages proposent-ils aux employés ? Est-ce que l'entreprise offre des opportunités d'avancement et d'augmentations salariales ?
j'ai passé 4 entretient à Segula et j'ai eu une acceptation totale du team manager. il m'a promis de m'appeler dans une semaine. le temps est écoulé . lorsque j'ai contacté le RH, il m'a informer qu'il attend l'acceptation du client!!!! est c'est normal??
Je suis désolé pour vous. Est ce qu'il y a pas d'autres poste à pourvoir ?
ras
rh 4.5/5
mission 4.5/5
€ 4.5/5
long terme 3.5/5 ( si vous etes ok le fait de travailler en mode projet et devoir bouger c'est ok)
vie entreprise 4/5
Réponse sur offre par cv+lm,
Recontacte pour demander ce que vous recherchez comme poste.
-> ? du tricot certainement ! à cherbourg...
Autre, appel + message 'intéressé', puis plus personne.
Autre, appel puis 'on ne trouve pas/on arrive pas à trouver'.
?! cqfd.
renfort rh utile/souhaité.
tu as obtenu le message il y a longtemps ? parce que je ne suis pas sur si la société n'est pas fermée définitivement, tu as des infos sur ce sujet ?
j'ai lu les avis et en effet cela est mitigé.
Côté mission / projet / négociation de salaire semble OK
pas de prime, participation ni intéressement ni 13e mois, bien négocier son salaire
recrutement pour projets court ou moyen terme, je ne pense pas que cela soit du long terme, une fois le projet terminer il est possible d'être envoyé sur un autre projet, une autre région.
Management client > entreprise de prestation > ?
bonne entreprise de consulting pour ce lancer après les études et se faire un nom
D'après vous , si je comprend bien ce n'est pas une entreprise dans laquelle on peut faire carrière ? c'est seulement un tremplin qui aide à se lancer ?
Management client > entreprise de prestation > ?
bonne intégration > tant que l'on réponds
et plus value aux objectifs
que l'on se fixe soit même
cela depends de ce que l'on cherche , il faut garder à l'idée que l'on est là en support .
et qu'à moment donné ou un autre , nous devrons bouger .
ensuite , carrière en interne ? ça je ne sais pas
Aucun avantage, niveau de salaire très bas, pas d augmentation.
Tu as essaye d'en parler pour obtenir une augmentation ?
Bonjour, @Marie travaillez-vous dans cette société si oui pourriez-vous me dire si ils font des recrutements actuellement?
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Quel est le taux des primes?
Quels sont les projects de l'entreprise SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL ?
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Donc tu es payé pour faire rien.. je suis sûre que ce type de travail plairait à la majorité de gens xd
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Avez-vous beaucoup de tâches ?
Ils sont une entreprise de conception et de fournisseur. J'étais très bon personnellement et au travail. Il y a beaucoup de camaraderie. Très bonne compagnie dans tous ses sens, ma position était celle de graphiste. (bon salaire)
Comment les idées des jeunes sont-elles prises en compte chez SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL ?
Y a-t-il une bonne communication interne chez SEGULA TECHNOLOGIES INTERNATIONAL ?
Tous les ingénieurs doivent connaître excel? Merci pour des infos.
fortemment conseillé