Un poste d’Infirmier(ère) (h/f) chez Domusvi, mais aucun salaire annoncé, donc difficile d’évaluer l’intérêt réel du CDI.
L’attente majeure paraît claire : assurer la traçabilité, l’hygiène et le suivi qualité des soins, avec forte autonomie et réactivité au quotidien. En face, l’avantage principal mis en avant, c’est l’accompagnement RH et la montée en compétences, même avec un parcours différent.
Je voudrais des avis : chez Domusvi, les exigences sont-elles très élevées au vu du salaire (non communiqué) ?
Depuis quelque temps, on ne voit plus d’avis sur SOCIETE RESIDENCE MERIDIENNE et ça m’intrigue. Avant, il y avait toujours quelqu’un pour donner son ressenti, qu’il soit positif ou négatif. Est-ce que tout est devenu parfait ou bien l’entreprise préfère qu’on en parle moins ?