
Je mettrais bien zéro mais 1 car pas le choix. Inadmissible. FUYEZ Laisse les résidences dans l'abandon.
Y a-t-il eu des tentatives de réunion ou de discussion avec le syndicat pour résoudre ces problèmes ?
SOGEM fait preuve d’un manque total de professionnalisme et de respect envers ses locataires. Malgré de nombreuses demandes, mes fenêtres — vieilles, abîmées et mal isolées — n’ont jamais été réparées ni remplacées. Résultat : froid, courants d’air et inconfort quotidien.
C’est inacceptable de payer un loyer pour un logement laissé à l’abandon. Le service après-location est inexistant, et les promesses de suivi ne sont jamais tenues. Je déconseille fortement cette société à quiconque cherche un gestionnaire sérieux et réactif.
Environnement de travail convivial : SOGEM SYNDIC est souvent décrit comme ayant une bonne ambiance de travail, avec des collègues solidaires et une atmosphère agréable.
Taille humaine de l'entreprise : Travailler dans une structure plus petite permet une proximité avec la direction et une plus grande flexibilité dans la prise de décision.
Contact client enrichissant : Le fait de travailler en gestion immobilière offre la possibilité d’interagir avec différents clients, offrant un aspect relationnel enrichissant.
Manque de moyens : Comme dans beaucoup de petites structures, il peut y avoir des limitations en termes de ressources, ce qui peut impacter les outils disponibles ou la charge de travail.
Opportunités d'évolution limitées : La taille réduite de l'entreprise peut signifier moins d’opportunités de mobilité interne comparé à de plus grandes structures.
Pression liée aux délais : Les employés peuvent ressentir une pression importante face aux délais et aux attentes élevées des clients dans le secteur de la gestion immobilière.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Mon appartement est géré par Mme LAYNET depuis de nombreuses années, et je n’ai qu’à me louer de ses services, une personne très à l’écoute chose rare de nos jours
Les formes de travail flexibles vont souvent de pair avec des avantages. Comment cela fonctionne-t-il chez SYNDICAT DES PROPRIETAIRES RES LA NORIA ?
Est-ce que SYNDICAT DES PROPRIETAIRES RES LA NORIA accepte facilement les candidatures spontanées pour des stages ?
SOGEM SYNDIC, comme 153 RUE GRANDE FONTAINEBLEAU, organise-t-elle des voyages d'intégration pour ses employés?