Avis Yoopala

Une offre de babysitting chez Yoopala!

Contrat CDD à temps plein pour garder deux enfants de 5 et 3 ans. Horaires variables mais précis. Yoopala, spécialiste de la garde d'enfants, offre une flexibilité de planning.

Les conditions sont-elles satisfaisantes pour ce type de poste? Des avis à partager sur l'expérience chez Yoopala?

Ça fait depuis début septembre que je travaille pour eux, et ma première paye, je l’ai touché le 22 octobre….
Là nous sommes le 18 novembre, je n’ai toujours pas de bulletin de paye nous avons eu un acompte le mois dernier. Et apparemment j’ai lu sur mon contrat, il n’y a pas de fin de contrat, je ne pense pas retravailler avec eux et avec la famille pour laquelle je travaille.

J'ai employé Yoopala pour garder mes 3 enfants. J'avais une super nounou. J'étais chez Kinougarde pour commencer. Ma nounou (supprimé par l'administrateur) était employée par les deux entreprises Kinougarde et Yoopala. Elle était payée un peu plus cher chez Yoopala donc j'ai arrêté mon contrat chez Kinougarde et commencer avec Yoopala. Et là, l'enfer a commencé. J'ai voulu résilier mon contrat. Le 16 août, je leur ai envoyé un premier mail pour résilier mon contrat. On m'a dit que je devais payer les 10 premiers jours de septembre alors que j'avais résilié le 16 août. Je n'étais pas d'accord, j'ai donc fait opposition au prêt de ma banque. De là, ils m'ont encaissé mon premier chèque de caution de 400 euros. J'ai un mail de M. (supprimé par l'administrateur) qui m'affirme que j'aurais la différence du chèque dans la semaine sur mon compte banque (ceci était en octobre.) ils me doivent 179,92 euros. Que je n'ai pas reçu. Ensuite, en novembre, ils m'ont encaissé mon deuxième chèque de caution de 400 euros. Depuis, j'envoie des mails au service concerné et on ne me répond pas.

Aujourd'hui, ils m'ont envoyé un recommandé pour me demander la somme de 900 euros. Que je n'aurai pas payé. Cet écrit qu'ils m'ont contacté par téléphone et par mail, alors que j'essaie de les avoir depuis novembre et personne ne me répond. C'est l'hôpital qui se fout de la charité. J'ai lancé la procédure judiciaire avec mon assurance juridique. Ils m'ont dit que je pouvais récupérer ma somme de 599,12 et demander une indemnité pour préjudice moral. Ce que je ne comptais pas faire, mais là avec leur recommandé que je viens de recevoir, je vais le demander. C'est le pompon sur la Garonne. Je déconseille fortement Yoopala, personne ne vous répond et vous met dans un embarras financier. Et moralement, c'est très dur à gérer quand on a des soucis de santé. Je suis à bout, je passe mon temps à pleurer à cause de Yoopala. Je ne lâcherais rien, j'ai vraiment besoin de cette somme, qu'ils me doivent depuis des mois. FUYEZ YOOPALA !!!

Yoopala est bien à notre écoute mais malheureusement, les salaires sont bas et nous n'avons pas le droit aux indemnités de fin de contrat, ce que je trouve vraiment pas normal.

Bonjour, je voudrais savoir étant baby-sitter, les parents ont le droit de demander de plier du linge et en plus avec les dessous du père des enfants dans le linge entre autre.
C'est arrivé à la fille ce soir en attendant la fin du repas des enfants. Elle a été très mal à l'aise

Comment avez-vous trouvé l'écoute de Yoopala envers ses employés ? Avez-vous été satisfait des services de garde proposés par l'entreprise ?