Salaire GUIMAT

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• manutention
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• préparation des commandes
• utilisation d'un système informatique pour le suivi/traitement des produits/palettes
• constitution des chariots/palettes en fonction de la taille et du poids de chaque produit
• enfin, vous êtes responsable du nettoyage de votre poste de travail et de votre zone d'activité
• préparation de commandes
• port de charges, emballage et travaux de manutention
• sélection des produits à expédier sur chariot/palette
• S'assurer de la sécurité et de la propreté dans sa zone d'intervention
• D croche le job Ad quat

Exigences

• rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 2 ans
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• la maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées
• sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe
• vous êtes vigilant aux règles de sécurité notamment sur le port de charges, le balisage des zones et la co-activité avec les engins de manutention
• vous aimez le travail en équipe, êtes ponctuel et réactif pour pouvoir faire face aux pics d'activité liés au secteur de la logistique
• rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur la plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
• titre professionnel de préparateur de commandes en entrepôt
• débutant accepté
• polyvalent, vous vous adaptez rapidement aux différents produits que vous manipulez

Avantages

• plan d'epargne
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• plan epargne
• tickets restaurants
• remboursement transport
• mutuelle
• salle de sport
• interessement
• titres restaurants
• cheques vacances
• participation aux benefices

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• gérer les contentieux
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• assurer une veille juridique
• vous défendrez les intérêts de l’entreprise et son patrimoine
• conseiller les dirigeants
• cette liste n'est pas exhaustive
• cette liste n'est pas limitative
• la veille juridique
• veille juridique
• approbation des comptes
• assurer la veille juridique

Exigences

• vous êtes disponible immédiatement
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• apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
• lire la suite Postuler
• lire la suite
• rédiger des actes / procédures juridiques
• conseiller un client sur des questions d'ordre juridique
• conditions et Avantages
• rigueur
• bac +5
• quel est le profil idéal ?

Avantages

• plan d'epargne
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• voiture de fonction
• plan epargne
• titres restaurants
• tickets restaurants
• ordinateur portable
• interessement
• remboursement transport
• mutuelle
• salle de sport

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• vos missions
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• les missions
• vous rédigez le rapport de vérification
• offre émise par
• profil recherché
• identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
• vous restituez au client les écarts constatés
• brand research
• votre mission
• A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ?

Exigences

• permis B
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• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• formation : BAC+2
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• conditions et Avantages
• permis B obligatoire
• autonomie
• rigueur
• dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Avantages

• ordinateur portable
  Voir plus +9
• tickets restaurants
• plan epargne
• voiture de fonction
• mutuelle
• carte carburant
• plan d'epargne
• salle de sport
• interessement
• voiture de service

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école
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• et proche de chez vous
• tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, sortie de crèche
• S'assurer que les devoirs sont faits ou aider l'enfant à faire ses devoirs
• développer les talents des enfants grâce aux outils fournis par O2
• aider aux devoirs
• préparer le goûter et des repas équilibrés
• compatibles avec votre emploi du temps
• accompagner et aller chercher les enfants à l'école, à la crèche
• récupérer les enfants à l'école

Exigences

• 18 ans minimum, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux
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• accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• vous aimez les enfants et avez idéalement une ou plusieurs expérience réussie dans la garde d'enfants
• procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
• animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
• être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Avantages

• voiture de fonction
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• voiture de service
• mutuelle
• remboursement transport
• tickets restaurants

L'entreprise recrute-t-elle pour ce poste ?

Responsabilités

• notre enseigne propose une offre globale de solutions pour répondre aux besoins des clients
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• le réseau apporte une assistance permanente en cours d'exploitation des agences
• en véritable conseiller/conseillère, vous assurez un suivi personnalisé de vos clients par une forte présence terrain et établissez avec eux une véritable relation de confiance
• vous prenez en charge le secteur qui vous est confié et assurez vos actions commerciales en itinérance - Vous réalisez des actions de prospections- Force de proposition, vous conseillez vos clients sur différents produits de service
• nous souhaitons transmettre nos compétences pour qu'ensemble, nous soyons au service de nos clients
• vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe et votre hiérarchie
• nous proposons un contrat de franchise
• vous analysez leurs besoins, affinez leurs attentes et leur conseillez les produits les plus adaptés : vous êtes leur conseiller/conseillère permanent et apportez connaissance et expertise produits
• votre objectif : devenir le/la référent du marché en encourageant une restauration de qualité respectueuse des Hommes, de leur santé et de leur environnement
• les produits commercialisés visent les particuliers et les entreprises

Exigences

• conseiller une clientèle ou un public
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• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• définir les modalités d'une vente avec un client
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• établir un devis
• techniques de vente
• définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
• enregistrer les données d'une commande
• élaborer des propositions commerciales
• conseiller un client

Avantages

• salle de sport
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• remboursement transport
• tickets restaurants
• voiture de service
• ordinateur portable
• plan d'epargne
• mutuelle
• carte carburant
• voiture de fonction
• plan epargne