Avis Neodia Digital
J'ai suivi une formation de 3 jours au marketing digital qui était extrêmement intense. Tellement intense qu'une partie de mes neurones ont fondu. Grosse, grosse expertise. C'est du lourd. J'adore
Alors, vous avez la possibilité de developper. Recommandez-vous cette entreprise ? Quelle est l'ambiance entre les employés ?
Je peux vous répondre de deux manières.
La densité n'est pas un obstacle sauf pour les personnes qui ne sont pas motivées et qui se sont faites inscrire de force à la formation. Pour ceux-là, vous avez raison, il vaut mieux s'inscrire dans un autre organisme. Mais si vous souhaitez apprendre, vous apprendrez.
Ensuite, ce n'est pas parce que la formation est dense qu'elle est incompréhensible. Le formateur décode ce qui est complexe de façon à le rendre accessible. Si vous regardez leurs avis sur Google ou Linkedin, vous verrez que plusieurs participants indiquent qu'ils apprécient la qualité des explications.
J'ai suivi une formation de 3 jours au marketing digital qui était extrêmement intense. Tellement intense qu'une partie de mes neurones ont fondu. Grosse, grosse expertise. C'est du lourd. J'adore
Quel était le prix exact de la formation marketing a Paris ? Avez-vous également participé à d'autres formations ?
Alors, tu as au moins la possibilité de developper, non ? Quelles sont les heures de travail ?
Bon, je ne vais pas répondre à tout le monde...
La formation que j'ai suivi se déroulait dans nos locaux. Il s'agit d'une formation de deux jours au référencement pour 5 personnes qui a été facturée 2900€ à notre entreprise
Cela a l'air très intéressant. L'entreprise offre-t-elle souvent ce type de formation ?
Les principaux inconvénients de Neodia Digital sont: Description de poste inappropriée.
Les avantages ici sont: Bonne ambiance.
Il existe un système de bonus dans Neodia Digital: Individuel.
Les pauses chez Neodia Digital sont suffisantes.
Les augmentations sont : fréquentes.
La promotion: Oui, vous pouvez avancer.
Je reçois mon salaire : fin de mois.
Mais :
Vous avez suivi une formation chez Neodia (payée par votre employeur) ?
Ou vous travaillez chez Neodia ?
Ce n'est pas très clair tout ça.
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J'ai fait un passage de 3 ans au sein de cette agence et j'ai adoré: la partie recherche et développement, la formation et l'automatisation.
Elle semble véridique et compréhensible.
Bonjour! En quoi consistait exactement la formation ?
Dans quel poste êtes-vous employé ? Quelles conditions deviez-vous remplir pour obtenir un emploi ?
Etre très motivé par le désir d'apprendre: les gens qui viennent pour avoir un job pépère et qui évolue peu, quittent rapidement la boîte.
Cet formation est elle une formation CPF ? la formation est elle payante? Ou c'est juste être très motivé par le désir d'apprendre
Les utilisateurs ont exprimé leur satisfaction envers Neodia Digital en soulignant la qualité des formations offertes ainsi que l'expertise pointue dans le domaine du marketing digital. Ils ont également apprécié l'ambiance de travail et les opportunités d'avancement au sein de l'entreprise.
Quels types de formations ou de services ont été les plus bénéfiques pour vous lors de votre expérience avec Neodia Digital ? Avez-vous trouvé que l'entreprise offrait un bon équilibre entre travail et vie personnelle ?
Comment décririez-vous l'ambiance de travail chez
Neodia Digital ?
Neodia Digital ?
Est-ce que la politique de Neodia Digital intègre l'avantage suivant : Travail hybride?
Quels conseils donneriez-vous à quelqu’un qui souhaite rejoindre Neodia Digital ?
Chez Neodia Digital, le dépôt d'un dossier sous garantie en ligne est-il suffisamment intuitif ?
Dans le cadre de notre collaboration, Neodia assurait l’accompagnement SEO de plusieurs sites du groupe, notamment andre.fr, groupeandre.fr, minelli.fr, kookai.fr, lahalle.com, lahalleauxchaussures.com, chevignon.com, caroll.fr, sanmarina.fr et cosmoparis.com.
La collaboration avec l’agence a été particulièrement agréable. La gestion des échanges, l’organisation du projet et la transmission des documents étaient très bien structurées, ce qui facilitait fortement la coordination entre les différentes marques et les équipes concernées.
Cette qualité d’organisation a contribué à l’efficacité de la prestation SEO. En six mois, les sites andre.fr, minelli.fr, lahalle.com et lahalleauxchaussures.com sont parvenus simultanément à se positionner dans le top 10 de Google sur le mot-clé particulièrement concurrentiel « chaussures ».
Il s’agissait d’une première historique pour le groupe et d’un résultat particulièrement significatif compte tenu du niveau de concurrence sur cette requête.