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Expérience catastrophique.
Tout d'abord, en arrivant à mon poste, je me suis rendu compte que j'étais la 4ème personne qui y passait en environ 6 mois : les précédents employés avaient tous démissionné.
Concernant les conditions de travail, elles sont affreuses. Le patron sur papier ne gère pas les salariés. Les employés sont gérés par une personne qui ne fait même pas partie de l'entreprise NEODOMA et qui nous demande de travailler également pour sa propre société de manière totalement illégale. J'ai conservé des preuves (mail) et ai contacté l'inspection du travail pour demander si la pratique était autorisée (spoiler : non).
Ce "manager" fait régner une ambiance toxique au sein de la société. Il passe son temps à faire des reproches et à réprimander ses salariés. Il faut également savoir qu'il a eu des contentieux avec des fournisseurs à titre personnel et qu'il ne faut surtout pas citer son nom. Il se cache même parfois quand un fournisseur passe au bureau.
L'assistante administrative est totalement sous l'eau compte tenu du turn over incessant. L'accueil des nouveaux employés ainsi que l'adhésion à des avantages sociaux tels que les tickets restaurant ou la mutuelle est long, mais on ne peut pas lui en vouloir vu la situation.
Enfin, vis-à-vis du poste, les missions n'avaient rien à voir avec celles présentées sur l'offre d'emploi.
Passez votre chemin, qui que vous soyez vous méritez bien mieux.
Ce résumé est exactement le même constat que je peux faire.
Ne jamais faire confiance au faux patron qui n’a rien à faire là car il est mauvais, il divise, il ment et il se croit supérieur aux autres. Le vrai patron, lui, ne s’implique par. Il prête son nom uniquement pour que l’autre puisse « exercer ». Illégalement puisqu’il n’a plus le droit d’exercer en tant que dirigeant et qu’il doit se cacher à l’arrivée des fournisseurs… Sans parler de son comportement… envers les salariés ou les clients. Passez sincèrement votre chemin. À tous les niveaux !
Bonjour
J ai vécu la même chose a fuir.
La pire expérience professionnelle de ma vie! Un patron qui se cache derrière son associé qui persécute les employés.
Du même avis que Joutu; à fuir!!!
Nous sommes des clients , je vais regarder qui est à la tête de cette société .
Et il demande de faire les cafés…. Comme à l’ancienne. La petite secrétaire… Est-ce que j’ai craché dedans ?! Mystère….
J’ai effectué mon alternance dans cette entreprise. A fuir !! énormément de turn-over, un patron hautain qui ne respecte pas le bien être de ses employés.
Je suis d accord
Mais n’importe quoi, il y a eu au moins 2 alternants à mon arrivée !!!!!!!
Mais vous vous rendrez compte que vous mentez publiquement ?
On ne voit plus de nouvelles discussions sur Neodoma. Peut-être que tout va bien et qu’il n’y a rien à signaler ? Mais si vous avez des infos, ça pourrait en intéresser plus d’un !
Une véritable société de menteur,aucune parole,aucun professionnalisme....à fuir même en 2023
je suis une cliente de cette société et je m'inquiète sachant ce que je viens de lire
Bonjour
Nous cherchons des témoignages de conducteurs de travaux nous construisons avec cette entreprise et nous sommes à bout de nerf !!!
Bonjour. J'ai construit avec le responsable de projet de chez eux avec une société intermédiaire .Leurs conducteur de travaux sont incompétents et nuls. Une catastrophe .A fuir absolument. Presque 2 ans et demie .A vomir. Une honte! Aucun suivi et pour les papiers ...Bon courage .Un conseil. Rompez le contrat vous perdrez moins d'argent. Courage car vous allez en avoir besoin et peut être d'un bon avocat? A bon entendeur.Pigeon67.
J ai travaillé la bas nous sommes pas incompétents le problème c est que personne nous explique le chantier ou nous laisser se débrouiller. Car il y a tellement de turn over donc on arrive et on sais rien a cause d une personne
Où puis-je trouver des informations sur le capital social de la société Neodoma ?
Pas le choix de mettre 1 étoile
J'ai commencé mon alternance en Juillet 2021. J'ai recommencé à chercher une entreprise à partir de septembre. Atmosphère de travail horrible, toujours sous pression et menacé de licenciement par l'associé du patron de Neodoma. Des heures supplémentaires jusqu'à 22h voir plus, la pause de midi réduit de moitié.
J'ai connu 3 conducteur de travaux et 4 dessinateurs, ainsi que 2 ou 3 assistantes différents en l'espace de 5 mois. Au moment ou je suis arrivé une apprentie était déjà la, mais en arrêt maladie car elle était limite harcelée.
Je ne conseille pas cette entreprise. Elle a été blacklisté par mon CFA.
Tres bon acceuil
Beaucoupe de changement et de modernisation de l'entreprise
La situation de l'entreprise
Ça doit être le patron qui poste ça
Ou un de leur proche collaborateur
Horrible , entreprise mal gerer
Bonjour. Vous travaillez encore là-bas ? J'ai des questions à propos des conditions de travail ...
Horrible rien n est respecté
Merci de votre avis ! Mais j'ai une question : Rien, ça veut dire quoi plus précisémént ?
Je suis d'accord.
Bonjour
La critique est facile mais nous proposons de présenter des cas concret
J'ai gardé des preuves de travail dissimulé par le "manager" pour sa propre société, si vous voulez je peux exposer un cas concret en appelant l'inspection du travail.
Les horaires,le salaire les conditions de travail
Manque de respect aux salariés et beaucoup de turn over
Les salaires les plus courants ici sont: moins de 2000 d'euros.
J'évalue cette entreprise à 1.
Mon opinion n'a pas d'importance pour mon patron.
Neodoma offre la possibilité de travailler à temps partiel : Non, ne offre pas la possibilité de travailler à temps partiel.
Je travaille par semaine : plus de 50 heures.
Je travaille dans l'entreprise le nombre de jours par semaine suivant : 5.
Le développement personnel et professionnel est possible chez Neodoma : Non, on ne peut pas se développer professionnellement ici.
Les employés chez Neodoma sont : incompétents.
Je décrirais mon patron comme : mauvais.
La relation avec le patron est : très mauvais.
Les relations entre les membres de mon équipe sont moyens.
Neodoma propose le télétravail : Non, Neodoma ne propose pas le télétravail.
Mauvaise expérience, turn over immense et mauvaise gestion. Le patron ne gère pas et le responsable est un ancien fraudeur qui n’apparaît même pas sur l’organigramme. Il est mauvais en gestion et divise pour mieux régner. Traite très mal les clients et la secrétaire est débordée.
bonjour a ce point oh ca fais peur....
Responsable qui veut faire comme bon lui semble ne soucie pas du bien-être des salariés. Communication aucune, l assistante est débordée. Aucune formation n est faites sur place. Faut pas s etonner qu il y a un turn over et beaucoup de changement et qu il recherche toujours des personnes.
Je suis d'accord.
La société suit des chantiers sur place : le télétravail n'est pas possible
Vous faites 50 heures par semaine mais vous n'avez demandé aucune heure supplémentaires lors de votre sortie
Vous traité le patron de fraudeur : c'est facile derrière un pseudo de critiquer sans avoir besoin de s'expliquer
Pourquoi faut il mentir à certains sous-traitants de la présence de Thierry Troesh dans l'entreprise?
Cette personne n avais t elle pas une société ?
Oui c est ca
Merci pour votre reponse
Thierry Troech. Il est ''WANTED'' par des centaines d'entreprises en Alsace.
Il etait auparavant patron de MHC maison home conception qui a fait faillite. Cette entreprise a ruiné plus d'une 50aine de famille ici en Alsace. Cette homme a encore pleins de souci avec la justice. C'est pour cela qu'il ne figure pas dans l'organigramme de NEODOMA.
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J’y ai travaillé aussi et l’expérience n’a pas été bonne du tout
pourquoi
Savez-vous si l'entreprise Neodoma recrute encore? Comment va cette entreprise?
En constant turn over, les salariés ne tiennent pas le coup.
bonjour merci pour votre j ai vu des offres cela ne rassure pas
Quelqu'un s'est-il plaint de l'atmosphère de travail stressante dans Neodoma?
Tout le monde
bonjour merci pour ce retour je voulais postuler cela ne rassure pas du tout.
voulez-vous continuer à postuler là-bas ? qu'est-ce qui ne te calme pas du tout ?
Cela ne rassure pas tellement de changement et si ça continue cette boite fera faillite car d apres tous les dires personnes n esr respectées et beaucoup de turn over.je plains les personnes qui restent la bas.moi je postulerai pas ca m a refroidi
Y a-t-il des directives pour équilibrer les besoins des parents et ceux des employés sans enfants chez Neodoma ?