Il est proposé un poste de Manager de restaurant, salaire non communiqué.
Responsabilités larges : administration, gestion économique et commerciale, technique, et motivation du personnel au quotidien. Attente forte sur l’énergie, l’organisation et l’empathie. Avantage mis en avant : vraie autonomie pour piloter le service et les ressources.
En interne, les exigences sont-elles plutôt élevées pour un salaire qui semble flou, ou l’équilibre est correct sur ce poste ?
Salut à tous ! Est-ce qu'un employé de O VIET NAM pourrait partager des informations récentes ? J'aimerais savoir si cela vaut la peine d'y travailler.