Avis PARISCOMSUP

Poste d’ingénieur(e) pédagogique, salaire non communiqué, pour structurer l’offre BTS/Bachelor/Mastère et porter les titres RNCP/RS.

L’exigence centrale paraît énorme : monter et défendre les dossiers France Compétences, plus gérer CPF/EDOF, plus piloter Qualiopi (preuves, audits, BPF, indicateurs). Un avantage clé quand même : rôle très central, rattaché à la direction, avec une vraie main sur la stratégie de formation.


Quel retour sur la charge et la pression dans ce poste, et sans salaire affiché, est-ce que les attentes sont trop élevées ou c’est cohérent ?