Incompétence et (supprimé par l'administrateur) , à fuir absolument !!! Cela dépend peut-être des équipes, mais celle que nous avons eu était spécialement incroyablement incompétente
Les équipes sont-elles nombreuses ? Avez-vous eu l'occasion de parler de ces sujets à un responsable ?
Société à fuir , manque d’organisation de la part de la gérante madame (supprimé par l'administrateur).manque de professionnalisme et j’en passe . Le but , faire de l’argent le plus possible sur le dos de gens vulnérables en en prenant le plus possible.les patients sont traités comme des moins que rien par madame (supprimé par l'administrateur) qui ne se remet pas en question face à ses défaillances et n’accepte pas les remarques, notamment sur les horaires. Soit en avance (30 min ) , soit en retard ( 30min ) . Cette personne m’a fait louper plusieurs séances alors qu’on attend des mois avant d’être pris en charge en rééducation pour moi.
ELLE M A LAISSÉ EN PLAN ET N A PAS FAIT MON RETOUR ( je suis handicapé moteur ) car je lui ai fait par de mon mécontentement concernant son retard ou oublis du matin .
Doit changer de métier ou arrêter tout simplement, incompétente , inhumaine, c’est un scandale a elle toute seule!
Selon vous, quels aspects spécifiques de l'organisation pourraient être améliorés pour mieux répondre aux besoins des patients chez SARL ALMA AMBULANCE ?
Bonjour, oui effectivement, au lieu de raconter vos problèmes organisationnels aux patients au téléphone, il serait mieux de prévenir compte leurs horaires .
Les retards ou oublis sont répétés.Les patients doivent se plier à votre organisation et surtout ne pas se plaindre sous peine d être laissé en plan .
Avez-vous eu l'occasion de demander une clarification sur les horaires de prise en charge auprès de la direction ou du personnel concerné au SARL ALMA AMBULANCE ?
Environnement dynamique : Travailler dans une entreprise d'ambulance comme SARL ALMA AMBULANCE offre une variété de situations au quotidien, ce qui peut être très motivant pour ceux qui aiment le changement.
Impact positif : Contribuer au bien-être et à la sauvegarde des vies procure un réel sentiment d'accomplissement et d'utilité sociale.
Formation continue : Les employés peuvent bénéficier de formations continues pour rester à jour avec les pratiques de premiers secours et les techniques de prise en charge des patients.
Horaires imprévisibles : Le travail inclut souvent des horaires irréguliers, incluant les nuits, les week-ends et les jours fériés, ce qui peut être difficile à gérer sur le plan personnel.
Stress élevé : Intervenir en urgence dans des situations critiques peut induire un niveau de stress important pour le personnel.
Rémunération variable : Selon les retours, la rémunération peut ne pas toujours être à la hauteur de l'investissement personnel exigé, notamment par rapport à la charge de travail et la pression.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Prise en charge rapide et très bienveillant.
Question aux employés:
Pas aimable, à fuir...
Vous pouvez compter sur des bonus: Non
On peut compter sur un contrat ici CDI
On peut gagner ici: moins de 2000 d'euros
Je travaille dans cette entreprise: moins d'un an
Avantages: Non
Ma note globale pour l'entreprise est 1
Les principaux inconvénients de SARL ALMA AMBULANCE sont: Très mauvaise ambiance
Les avantages ici sont: Aucun avantage
SARL ALMA AMBULANCE teste-t-elle ses nouveautés via l'IA ?
Est-ce que la procédure de réclamation chez SARL ALMA AMBULANCE est expliquée de manière transparente dès le premier achat ?
Avez-vous connu une meilleure qualité de management chez SARL ALMA AMBULANCE ou chez ABC AMBULANCES TRANSPORTS ?