Avis SAVANE CONSULTING GROUP

L'offre d'emploi pour Administrateur Base de Données PostgreSQL chez SAVANE CONSULTING GROUP semble exiger une solide expérience dans ce domaine. Pourriez-vous expliquer comment l'entreprise soutient le développement professionnel de ses employés expérimentés ?

Question aux employés:
Comment ce passe leurs recrutements car j'ai aucune connaissance dans cette branche et je reçois une offre d'emploi venant directement du rh de savane consulting et ou il a eu mon adresse mail étant donné que je suis jamais aller sur leurs site

Recrutement uniquement sur profil, rémunération intéressante, mais attention aux frais par exemple de restauration chez le client --> la rémunération plus élever permet en réalité de couvrir ce types de frais.

Le consultant est très suivi les premiers mois lorsqu'il arrive chez un client, bien plus que dans d'autres ESN.

Malgré ses atouts, mon expérience au sein de Savane est très négative.

Rupture de période d'essais, la version de mon "manager" versus celle du client totalement différente !!! Grosse déception par le manque d'empathie du personnel qui n'a pas hésiter à me manquer et appuyer sur mes points faibles.


Résultat impact très négatif et importante remise en question personnel suite à cette expérience.

Le consulting n'est pas fait pour tout le monde. Je le déconseille à un profil junior, ils ne vont pas vous former si vous avez des points faibles même si vous l'avez demandé ! Non, ils préfèrent s'appuyer sur ce point faible dès qu'ils ont l'occasion de vous renvoyer !! Dans ce cas, ne recrutez pas des profils junior ...