Avis SERVICES FUNEBRES VILLE DE PARIS
Il est proposé un CDI Conseiller / Conseillère funéraire, rémunéré 22 à 25 k€ selon profil. Mission centrale : accompagner des familles, organiser obsèques, cérémonies et coordonner les intervenants, avec une forte posture de service public. Exigence clé : gérer l’émotionnel + développer l’activité de l’agence. Avantage principal : formation et certification prises en charge si diplôme non acquis.
Est-ce que les attentes sont fortes pour 22–25 k€, ou le cadre public compense vraiment ? Je veux des avis d’employés/ex sur la charge et l’ambiance.
Après une première expérience en audit financier, j'ai rejoint le groupe PFG où j'ai étė contrôleur puis chef de projet informatique. J'ai ensuite rejoint le groupe Stellantis, que j'ai quitté pour me consacrer à un nouveau projet
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Au cours des 12 derniers mois, SERVICES FUNEBRES VILLE DE PARIS a publié 4 offres d'emploi - soit 33 % de plus que la médiane des entreprises du secteur Autres activités de service à Paris (3 offres sur la même période).
Le poste le plus fréquemment recherché était conseillère funéraire.
Des infos sur ce qui se passe chez SERVICES FUNEBRES VILLE DE PARIS ? Y a-t-il des opportunités en ce moment ?
Est-ce que les salaires sont plus élevés chez FUNERARIUM POMPES FUNEBRES ou chez SERVICES FUNEBRES VILLE DE PARIS ?