
Il est proposé un poste d’Affréteur F/H en CDI, salaire selon expérience (avec 13e mois), plus participation/intéressement et tickets resto.
Grosse attente côté business : organiser les transports, négocier les tarifs et développer un portefeuille clients, tout en restant carré sur la législation. Ça ressemble à un rôle très “commerce + stress opérationnel”. Avantage mis en avant : une large autonomie et responsabilisation.
Est-ce que les exigences chez Woehl sont vraiment élevées au quotidien, et le salaire “selon expérience” reste-t-il correct vu la pression et les horaires ?
Bonjour! Quelqu'un a de nouvelles informations sur WOEHL ET COMPAGNIE, car il y a du silence. Nous attendons les actualités des salariés.
Les outils de travail sont-ils plus adaptés aux besoins des équipes chez WOEHL ET COMPAGNIE ou chez TCL OVERSEAS ?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
| Salaires & Effectif | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 |
|---|---|---|---|---|
| Salaires et charges sociales (€) | 13 M | 12 M | 11 M | 9,4 M |
| Salaires et traitements (€) | 3,5 M | 3,6 M | 3,7 M | 3,2 M |
| Marge d’exploitation (%) | 0 | 0 | 0 | 0 |
| Marge nette (%) | 5 | 4 | 3 | 3 |
| Résultat d’exploitation (€) | 8,3 M | 8 M | 5,5 M | 5,4 M |
| Résultat net (€) | 6,5 M | 5,5 M | 3,6 M | 3,7 M |
| Trésorerie disponible (€) | 26 M | 24 M | 20 M | 26 M |
| Dettes envers les établissements de crédit (€) | 5,3 M | 5,7 M | 6,1 M | 5,2 M |
| Capital social (€) | 400 k | 400 k | 400 k | 400 k |
J'ai entendu dire que l'établissement et l'obtention de documents et de lettres de transport est l'un des domaines d'activité de WOEHL ET COMPAGNIE. Quelqu'un peut le confirmer?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI