Une opportunité pour être Formateur.trice de Français Langue d'Intégration!
Poste impliquant l'enseignement du français à des non-francophones pour leur insertion. Expérience en FLE et auprès d'adultes migrants souhaitée. Horaires variables selon les groupes.
Les exigences sont-elles raisonnables pour les conditions de travail offertes? Qui peut partager son expérience dans ce rôle?
Culture d'entreprise innovante : 3 C FAQ est connu pour encourager l'innovation et l'apprentissage continu, ce qui permet aux employés de développer de nouvelles compétences.
Flexibilité du travail : L'entreprise propose des horaires de travail souples et, dans certains postes, la possibilité de travailler à distance, ce qui favorise un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Environnement collaboratif : Travailler avec des collègues dynamiques et motivés favorise le travail d'équipe et l'engagement des employés.
Pression pour atteindre les objectifs : L'entreprise peut imposer une forte pression pour atteindre certains objectifs, ce qui peut parfois augmenter le stress des employés.
Opportunités de carrière limitées : En raison de la taille et de la structure de l'entreprise, les possibilités d'avancement peuvent être limitées par rapport à des sociétés plus grandes.
Ressources limitées : Dans certaines situations, les employés peuvent se retrouver avec des ressources insuffisantes pour accomplir pleinement leurs tâches, ce qui peut affecter la productivité.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
au début de la formation on n' avait pas de formateur réferant pendant un mois . Le formateur ( Cristian Audisso ) qui a pris le groupe en main dormait pendant les cours , demandait sans cesses des clopes aux stagiaires . Il n'a pas effectué de visite d' entreprise pendant les stages et la cerise sur le gâteau il s'est barré deux semaines avant l'examen laissant les stagiaires a eux même .
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
Avec une croissance annuelle de 190 %, 3 C FAQ a enregistré 984 503 € de chiffre d’affaires en 2021. Quelle est votre lecture ?
Quelle entreprise prend plus en compte le bien-être au travail - 3 C FAQ ou ASSOC MARSEILLE PUER ?
3 C FAQ encourage-t-elle l’utilisation de ressources complémentaires en dehors des heures de cours ?