Avis ATLANTIC

Je travaille chez Groupe Atlantic à temps plein depuis moins d'un an

Pros

CE, réductions, intéressements. Pas de prime panier ni tickets restau

Cons

Parfois communication insuffisante de la part des managers

Interesting to participate to the growth of such a company. From Family management at the beginning to a 5000 people International Group as it is now. The challenge : how to keep the human size relationship while getting bigger...

Je travaille chez Groupe Atlantic à temps plein depuis plus d'un an

Pros

RTT, flexibilité et autonomie sur les horaires, équipement informatique récent

Cons

Très mauvais système d'intégration et de formation des employés en interne, on est balancé au pif et à la ramasse et on doit s'adapter aux gros flux d'informations de tous les côtés. Système hiérarchique pyramidale à l'ancienne et à la française, aucune ambiance, très fort malaise dans les équipes des cadres. Aucune culture du feedback, jamais de retours, jamais de merci, vous pouvez envoyer des mails à n'importe quel cadre de cette entreprise car vous avez besoin de quelque chose en urgence, vous n'aurez aucune réponse dans 99% des cas, très peu de reconnaissance quant au boulot bien fait ou quand les gens se servent de votre travail. Quand on veut lancer un travail, il faut contacter un tel, puis un tel, puis un tel, demander l'avis d'un tel alors que ces gens ne répondent pas ou que ce n'est pas leur coeur de métier mais bon, comme tout le monde se mêle de tout les projets car "c'est la mentalité de l'entreprise" on doit s'y faire. On perd donc un temps considérable pour tout et n'importe quoi. Avec la crise du COVID, on a bien compris que la convention collective de ce groupe privilégie les cadres (salaire payé à 100%) et pas le "bas de la pyramide" (SAV, ouvriers usines, assistantes, commerciaux etc) qui ont été payés à 70%. C'est vrai que c'est plus simple de compléter un salaire d'un cadre qui gagne 5000? que ceux des ouvriers qui sont au minimum. Pas de communication corporate, on nous vend du rêve sur les valeurs de l'entreprise avant d'entrer mais il n'en est rien quand on y est. Rien n'est fait pour nous pousser à aimer le groupe.

Je travaille chez Groupe Atlantic à temps plein

Pros

Une grande importance donnée à l'humain. Vous êtes expert de votre marché / domaine. Une hiérarchie accessible et disponible.

Cons

Des locaux qui commencent à être étroits. Hors période covid, pas de télétravail mais cela se met en place pour l?après confinement.

J'ai travaillé chez Groupe Atlantic Ã

Pros

- Salaire attractif - Atmosphère en openspace chaleureux - Proximité avec le terrain et le prototypage - Entraide entre collaborateurs

Cons

- Cloisonnement des services (de moins en moins de communication entre qualité, log, R&D, process) - Politique d'embauche de nouveaux stagiaires plutôt que de garder des apprentis. - Perte importante de capitalisation des données lié à la mauvaise gestion des départs à la retraite (dans mon service en tout cas). - Mauvaise gestion de la charge de travail des subordonnés (dans mon service)

Je travaille chez Groupe Atlantic à temps plein depuis plus de 10 ans

Pros

Une activité qui réponds au besoin Essentiel de bien-être & de santé ; Des solutions de plus en plus efficientes pour optimiser la consommation énergétique des appareils de confort thermique; L'ambition de se déployer globalement : géographie et technologie ; Cultiver nos valeurs familiales fondées sur la confiance, l?autonomie dans le travail Une croissance constante en privilégiant la croissance organique.

Cons

Plus une Entreprise de Taille Intermédiaire et pas encore un groupe exposé

J'ai travaillé chez Groupe Atlantic à moins d'un an

Pros

Support du maître de stage et flexibilité de la mission, ce qui a permis d'aborder des sujets plus larges que prévu initialement.

Cons

Salaire de stagiaire au minimum légal

La vitrine semble belle de l'extérieure mais la réalité est tout autre une fois à l?intérieure. Procédure de recrutement sérieuse mais attention à la suite. Période d'intégration permettant au groupe de vous juger et non de vous intégrer via des jugements de personnes qui ne vous connaissent pas du tout et l'hypocrisie apparaît donc au premier plan. Les journées de travail sont robotisées et nullement enrichissante sur le plan professionnel voir ennuyeuses. Pas ou très peu de formations comme stipulé. Le poste proposé s?apparente plus à un "CDI intérimaire"...En fait,un bouche trou du à un surcroît d'activité durant une certaine période. Bref, attention au futur candidat qui postule pour ce groupe car un salarié ("matricule") à très très peu de valeur, voir aucune. Secteur géographique du lieu de travail totalement biaisé.

Pros

salaire correct

Cons

hypocrisie, mensonges etc...

Le Groupe ATLANTIC est un groupe familial ce qui lui donne une vision de long terme. La stratégie est faite de réflexion longue durée et d'investissement pour préparer l'avenir. L'état d'esprit qui règne est très positif. L'esprit d'équipe est très important car ensemble, on va plus loin.

Le groupe Atlantic propose de travailler dans de bonnes conditions avec un environnement sain Pour cela il devrait revoir ses équipes de management afin d apporter un véritable bien être Elle est irrespectueuse, les s il te plaît merci sont inexistants voir rare. Elle prend les personnes pour ses larbins, que ce soit dans ses équipes que dans les autres services. Ses « bonjour » et « comment vas tu « sont tellement hypocrites, malgré son jeune âge elle n a pas le respect que ce soit pour les plus jeunes ou âgés. Voir ses animatrices se mettre en 4 par peur et non par respect font sourires vite fait car à cause de cela les animatrices sont méchantes et également hypocrites Dommage car une meilleure ambiance permettrait vraiment d avoir une entreprise saine. Le groupe atlantic recrute des personnes avec un bon esprit afin d inverser cette tendance mais peut être faudrait il changer juste les managers avec un tel esprit pour réussir ce chalenge

Pros

La sécurité

Cons

manager secteur montage .

J’ai travaillé chez ATLANTIC pendant 4 ans. Tout le monde est très sympathique et sociable. La haute direction est toujours ouverte pour discuter des idées. C'est un endroit parfait pour les personnes ambitieux.

Je suis une technicienne commercial de la société, je me consacre au marketing et à la vente de matériel de chauffage et de climatisation, mon salaire est base et j'ai plus d'argent en fonction de ce que je vends, je travaille tranquillement avec de très bons collègues, nous avons de bons horaires.