Comment rédiger un CV pour agent de nettoyage ?

8 juin 2021
5 minutes

Pour postuler efficacement un emploi et trouver un travail, il faut préparer les documents de candidature nécessaires, c’est-à-dire : un CV, une lettre de motivation, un certificat de travail ou des références. Chacun de ces documents a ses propres règles et formats que vous devez garder à l’esprit et respecter. Le CV est un élément très important dans le processus de recrutement, alors il faut le rédiger selon certaines règles pour augmenter les chances d’obtenir une position. Jetons un coup d’œil aux chiffres clés sur le CV et la lettre de motivation qui présentent les informations intéressantes et importantes du point de vue de la création d’un CV ! Les données et les statistiques publiées sur le site miratech.fr montrent que :
• « Les recruteurs passent en moyenne 40 secondes pour lire intégralement un CV. Il leur faut cependant le double du temps, soit 1 minute et 20 secondes, pour décider si le candidat sera finalement retenu dans la sélection. »
• « En général, un CV comporte les expériences professionnelles, les compétences techniques et linguistiques, les formations et souvent les loisirs. Il s’avère que la partie contenant les expériences est la plus regardée par les recruteurs. »
• « Contrairement à la lecture web, les recruteurs ne font pas de première lecture rapide pour scanner les informations importantes. Ils lisent les CV dans l’ordre, de haut en bas et de gauche à droite. Les éléments placés à gauche sont beaucoup plus lus que ceux placés à droite. On retrouve le fameux pattern de « lecture en F. »
Alors, ce sont les premiers conseils généraux sur la façon de créer un CV qui peuvent être utiles pour vous ! Dans cet article nous vous proposons 5 règles pour rédiger un CV d’agent de nettoyage qui est également appelé un agent de propreté et d’hygiène. C’est un métier lie avec la propreté, le ménage et la précision. L’agent de nettoyage est une personne responsable de la propreté des locaux, bureaux ou bâtiments et de l’entretien des surfaces. Il doit effectuer des opérations de nettoyage et maintenir en état de propreté tous les locaux dont il est responsable. D’habitude l’agent de nettoyage exerce ses fonctions en utilisant des machines et outils de nettoyage. En résumé, l’agent de propreté est un professionnel du ménage et maintenant la question est : « Comment rédiger un CV pour obtenir un emploi dans ce poste ? » Vérifions !


1. Le CV adapté à votre objectif professionnel

C’est bien quand votre CV est adapté à l’offre d’emploi et à un poste. Rédigez votre CV en prenant en considération les exigences spécifiques de votre employeur et les exigences spéciales du secteur. Même si vous participez à de nombreux processus de recrutement, il vaut la peine de les adapter à des offres d’emploi différentes, donc si c’est un secteur de la propreté, prenez en considération les expériences et compétences pertinentes pour ce secteur !


2. Les qualités personnelles

C’est un point important de votre CV ! En créant un CV, concentrez-vous sur les qualités les plus importantes qui sont utiles ou demandées sur le poste d’agent de nettoyage. Dans ce cas, on peut distinguer : le sens de l’organisation, la rigueur, l’esprit d’équipe ou les qualités relationnelles.


3. Les compétences spécifiques

N’oubliez pas que les capacités sont également appréciées ! Décrivez vos compétences et connaissances qui sont importantes du point de vue de ce poste, par exemple : la connaissance des différents produits de nettoyage et des techniques de nettoyage ou l’aptitude à utiliser les machines de nettoyage.


4. L’expérience professionnelle


Comme vous le savez déjà, l’expérience professionnelle est la plus regardée par les recruteurs. Il est important de décrire tous les postes occupés, les stages ou les jobs étudiants liés avec le secteur de la propreté. Si vous n’avez pas d’expérience, restez calme, parce que le métier d’agent de nettoyage peut être accessible sans expérience ou formation particulière. Néanmoins, si vous avez un diplôme, décrivez-le soigneusement !


5. Les atouts supplémentaires


Prenez en compte tous vos atouts, c’est-à-dire : les certificats, les références ou les capacités supplémentaires qui sont utiles sur le poste d’agent de nettoyage, comme la connaissance des règles d’hygiène et propreté ou les certificats du domaine de sécurité. Le détail peut s’avérer un atout !
En résumé, il convient de souligner que le CV est votre carte de visite professionnelle. Il y a toutes les informations nécessaires sur vous et c’est un document qui joue un rôle important dans le premier contact avec l’employeur. Alors, préparez un bon CV et trouvez un emploi ! Bonne chance !