On m'appelle pour une intervention
Je me déplace j'effectue les dépannages aucun problème j'envoie la facture c'est pour la deuxième fois arrivé l'échéance du règlement de mes prestations on m'appelle deux jours avant le règlement juste pour me faire crier quoi
MR x
Oui
On a pas reçu vos factures hhhh a la dernière minute tu leurs envoies la copie de l'email et la date de l'envoie et que tout est fait dans les temps ils ont rien a foutre juste pour te retarder le paiement deux mois en plus et en ce moment on me fait galèrer pour une facture.
En tant que client, partenaire ou fournisseur chez Cmultiserv, attendez-vous du PLF 2026 des mesures facilitant les échanges économiques, comme des délais de paiement réduits, des incitations à l’investissement ou un meilleur accès au financement ?
Une opportunité en tant qu'Assistant Administratif chez Cmultiserv!
Poste centré sur la gestion des dossiers clients, les appels téléphoniques, et la planification. Nécessite une forte maîtrise administrative et une bonne appétence pour la rédaction et la communication.
Les tâches demandées sont-elles en adéquation avec l'offre proposée? Des anciens employés pourraient-ils partager leur expérience chez Cmultiserv?
FUYEZ !!!! Entreprise vendant des contrats d'entretien a des gens qui ne savent pas qu'ils sous-traitent 100% de leurs interventions a des intervenants qu'ils ne connaissent pas et qui sont envoyés sans aucune vérification de compétences leur principe est de passer des dizaines de coups de fils pour trouver un pauvre gard qui a pas trop de travail et qui accepte d'aller bosser pour le tiers du prix qu'eux facturent aux clients, tout cela en payant le sous traitant quand ils y pensent.
bjrs je suis prestataire pour eux depuis peu , pourriez vous me dire les marges qu'ils prennent sur les facture ( le ration est de combien à peu près)? merci
Ambiance de travail conviviale : L'environnement chez Cmultiserv est souvent décrit comme accueillant, avec une bonne entente entre collègues.
Flexibilité des horaires : Cmultiserv offre une certaine flexibilité dans les horaires, permettant un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Diversité des missions : Travailler chez Cmultiserv permet d'accéder à une variété de projets et de secteurs, ce qui enrichit l'expérience professionnelle.
Rémunération parfois inférieure à la moyenne du marché : Certains employés estiment que les salaires ne sont pas toujours compétitifs par rapport à d'autres entreprises du secteur.
Charge de travail variable : Les périodes de forte activité peuvent entraîner une surcharge de travail et un stress accru.
Opportunités de carrière limitées : La progression de carrière peut être limitée, en particulier pour les postes de débutants ou d’intermédiaires.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Un centre d'appel. Des délais d'interventions qui dépassent tout entendement. Des interventions au dessus des prix du marché. Cmultiserv a été une mauvaise experience pour moi et mes équipes. Nous avons tenté l'expérience sur plusieurs interventions et aucune n'ont été concluante. Aucun service client. En plus de tout ça des frais cachés abusive. Ami Restaurateur A fuir !!!!!!!
Même experience de mon côté
À fuir absolument ! Ne paie pas les entreprises prestataires, décide du tarif des entreprises à leurs places du jamais vue ! Les entrepreneurs ne sont pas payés et travaillent gratuitement, perso je vais les traîner en justice….
Ils sont grave dans cette boîte, devis fait en 2021-2022, il m en voit un mail pour le dire le devis a expiré on donne pas suite , date 19 mars 2024, ça craint l organisation, de plus je ne travaille plus avec vous depuis deux ans, vous prenez les artisans pour des jambons, non je recommande à personne votre entreprise
Expérience vécue et ils refusent de payer les factures
Entreprise pas honnête avec ces sous traitant ils sont d'accord avec vos tarifs il vous envoie sur les interventions après ils discutent vos tarifs et pour finir vous paie pas vos factures
Société au top je kiff l ambiance
société au top 3 ans que je suis présente
Voici 2 ans que je suis dans la structure et que j'évolue ici
, une société avec de vrai valeur et surtout proche de tous ses collaborateurs les détracteurs qui s'en plaignent devrait surtout avoir de l'expérience dans le monde du travail car c'est une boite pionnière dans beaucoup d'aspect avec une croissance folle.
Je suis très loin d'être déçu de cette expérience.
je confirme une très bonne expérience pro je suis parti pour de nouveau challenge mais rien à dire sur l'organisation de la structure un peu surpris par contre du commentaire haineux qui ne reflète pas du tout la société ou j'étais.
super boite
Lorsque c’est le patron qui demande de mettre des avis positif, ça ne représente pas la société.
(supprimé par l'administrateur) mensonges, manipulations.
Burn-out a gogo.
Remettez-vous en question et par pitié fuyez cette entreprise.
société au top
ambiance de folie
À fuir absolument. 21 démissions en 1 mois, 90% des employés en burn out. Payé au lance pierre, exploité, traité comme un chien, heures supp jamais rémunérées, une pression de la part de la direction qui va vous foutre en l'air... Quant à l'ambiance générale, c'est les anges de la téléréalité. Des gamins et des médisances, même de la part de la direction. On vous dira toujours que vous n'en faites pas assez, que vous n'êtes pas à la hauteur. Aucune formation, évolution possible pour 100€ de plus par mois et une charge de travail titanesque. Manque de personnel car turnover constant. Ça gagne des prix et ça affiche de beaux sourires, mais ce sont les pires serpents que vous pourrez rencontrer. La plupart des anciens employés les ont attaqués au prud'hommes et les dossiers s'empilent. On vous vend l'entreprise avec un babyfoot, une fontaine à eau et une cantine (payante) contre un SMIC. N'y mettez pas un pied.
Sympa la discrimination par la concurrence ;-)
Entreprise à fuir travaillez ailleurs c'est une perte de temps
Entreprise à taille humaine soucieuse des employés
Aucun respect ni considération à l'égard des nouveaux employés.
Faux à fuir !
Je confirme vous allez faire un burn-out ou boit de quelque mois
De la part de la direction+ collègues qui sont prêts à te dénoncer à tes moindres faux pas !
Entreprise novatrice
avez-vous des arguments qu'elle est innovante ? des idées, des technologies ?
Il suffit de voir tous les service technologique qu elle propose robotique informatique et drone
Le système de gestion est-il aussi innovant ?
copie et colle la stratégie des concurrents
J'attends toujours qu'ils interviennent pour une mise en sécurité, pour une entreprise avec le slogan réitéré lors de la mise en attente téléphonique " forte réactivité ! " et j'en passe des qualités. Pas sérieux et de mauvaise fois en disant sans cesse, "on va vous rappeler dans 15 min, dans deux heures".
Aviez vous deja verser de l’argent pour cet interventions ? Que comptez vous donc faire dans ce cas ?
vous ecrivez ce commentaire en tant qu'employe ou client ?
Experience Client depuis 6 ans
Cette boite doit être fermée !
fermée?! Pourquoi selon vous? Vous êtes leur employé?
www.cmultiserv.com
Super société
70 euros pour un robinet de machine à laver qui en vaut 4,80 chez Leroy merlin... J'appelle cela du vol !
Mais tu veux dire assemblage aussi ?
Je confirme il y a le montage avec et le déplacement
@Mathilde, quel deplacement veux-tu dire ?
Le déplacement du techncien sur site
Vous ne précisez pas s'il y a eu un déplacement et le temps de la main-d'oeuvre du technicien ! Seriez-vous de très mauvaise foi !!!
Eh bien, justement avec ce genre d'intervention, ce sont la main d'oeuvre et le deplacement qui gonfle le prix, celui de la pièce étant très petite, donc prochaine fois, faite le vous meme, vous n'aurez déboursés que 4€50.
Question aux employés:
Tu va
Question aux employés:
Ivufuf
L'employeur Cmultiserv a pris la 9 place avec une note moyenne de 5 dans notre classement des employeurs pour les 7 derniers jours. Félicitations! Pensez-vous que Cmultiserv mérite cette renommée ?
Viré au bout de mon stage, exploitation des jeunes salariés, manque de formation, abus des jeunes salariés
Faites votre enquête sur l'entreprise auprès de pôle emploi, ainsi qu'aux autres entreprises, vous verrez... ceux qui ont donnés des avis positifs sont de mèche avec la direction, il y a une catégorie d'employés "intouchables" et d'autres "temporaires" !
Est-ce que Cmultiserv est une entreprise moderne aux bonnes méthodes de management?
Il suffit de voir la reconnaissance sur les différents concours et l évolution de la structure
Pour qui l'entreprise propose-t-elle des concours et quels sont-ils ?