Ambiance de travail : L'entreprise est décrite comme ayant une bonne ambiance de travail, avec une équipe soudée et dynamique.
Opportunités d'apprentissage : Les employés apprécient les nombreuses opportunités de développement personnel et professionnel grâce aux projets variés et stimulants.
Flexibilité : CONSEIL & CO offre une certaine flexibilité d'organisation, permettant un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Charge de travail élevée : Certains employés mentionnent une charge de travail conséquente, ce qui peut être difficile à gérer sur le long terme.
Pression sur les performances : La culture de la performance peut induire un stress important, avec des attentes élevées vis-à-vis des objectifs à atteindre.
Manque de ressources : Quelques avis indiquent un manque de ressources pour mener à bien certains projets, ce qui peut compliquer les conditions de travail.
Résumé généré par l'IA. En cas d'erreurs, veuillez les signaler ici : signaler.
Salut ! Ça fait un moment qu’on n’entend plus parler de CONSEIL & CO. Tout roule toujours aussi bien ou il y a eu des changements récents ?
Est-ce que CONSEIL & CO peut m'offrir "ordinateur portable" comme SIGNARAMA?
Depuis longtemps, il n'y a aucunes opinions provenant des salariés. Qu'est-ce qui se passe chezCONSEIL & CO, laissez-moi savoir!