Avis G.E.P.H Aquitaine
La durabilité constatée des produits de G.E.P.H Aquitaine confirme-t-elle la pertinence de l'achat ?
Bon contact
Rapport d'entretien d'embauche pour le poste de Conseiller technique - Ergonome
L'entretien s'est déroulé en ligne. Le candidat a évalué le niveau de l'entretien comme : difficile. Les questions étaient de difficulté moyenne. Nombre d'étapes de recrutement : plus de deux. Le processus de recrutement a été court. Le candidat n'a pas obtenu le poste. L'entreprise a contacté le candidat après l'entretien. L'offre a été trouvée via le portail emploi. Lors de la candidature au poste, il était nécessaire de joindre un curriculum vitae.
RIEN DIRE
Des infos sur ce qui se passe chez G.E.P.H Aquitaine ? Y a-t-il des opportunités en ce moment ?