directeur
Responsabilités
- déclarez vos vacances d'emploi, diffuser vos offres et consulter les CV des demandeurs
- veille à la mise en œuvre de la politique RH de la collectivité
- il-elle encadre une équipe d'une vingtaine d'agents environ, répartis sur 3 territoires éducatifs et dont le déploiement s'effectue à partir des 3 équipements jeunesses de la Ville : La Butte , Picasso , Prévert .Placé-e sous la responsabilité hiérarchique de la DGA services à la Population, il-elle est un-e manager confirmé-e capable d'être aux côtés de ses équipes sur le terrain mais aussi de la Direction générale adjointe sur des réflexions et des mises en œuvre stratégiques
Voir plus +8 - prépare le budget en cohérence avec les directives de la Direction générale et les projets stratégiques poursuivis
- participe aux projets de mutualisation des équipements, à la définition de projets d'équipement de nature à en faire des lieux ressources pour répondre aux besoins des territoires
- sous le pilotage direct de la DGA, et après plusieurs mois de concertation, de co-construction, de réunions de travail avec l'ensemble des équipes jeunesses et des agents des autres directions de la DGA impliqués auprès des jeunes, le-la nouveau-nouvelle Directeur-trice devra mettre en place la nouvelle organisation et accompagner les équipes dans leurs nouvelles missions
- présence aux réunions, implication dans les réflexions stratégiques, participation aux projets transversaux, reporting à la Direction générale
- au sein de la DGA Population dont l'ADN est l'innovation managériale , il-elle participera activement à la définition et à la mise en œuvre du Projet éducatif global de la Collectivité aux côtés des autres Directeurs-trices de la DGA, ainsi qu'à l'ensemble des dynamiques de transversalité et de modernisation de l'action publique
- pour demander des renseignements ou obtenir une assistance, cliquer ci-dessous
- représentation de la collectivité à des instances institutionnelles
- impulse l'innovation des pratiques professionnelles des agent-es dans un objectif de moderniser l'animation et de renforcer l'implication des jeunes
Exigences
- niveau Bac + 5 : Sciences-Politiques, Sciences sociales, Droit public, administration des collectivités territoriales, développement territorial
- oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires ?
- compétences managériales
Voir plus +4 - sens de l'écoute
- rigueur
- connaissances des enjeux, réglementations et évolutions en matière de politiques publiques jeunesse, éducation, insertion et parentalité
- bienveillance
Avantages
- mutuelle
Salaire dans d'autres entreprises sur le poste directeur
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