Salaire MAIRIE DE VAUX SUR SEINE

Responsabilités

• auprès des enfants
• accueillir, accompagner et soutenir les parents
• auprès des stagiaires
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• organiser le premier accueil de la famille conformément au projet éducatif
• assurer leur accueil, leur encadrement et leur suivi
• entretenir une relation de confiance individualisée
• evaluer les besoins en matériel et participer aux préparations de commandes
• concernant l'hygiène
• participer à une réunion d'accueil des parents et présenter une journée type
• dans une section d'enfants d'âges mélangés, accueillir et accompagner le jeune enfant dans son quotidien, assurer son bien-être et sa sécurité physique et affective, favoriser son développement et son épanouissement, conformément au projet éducatif de l'établissement, et en lien avec sa famille
• mettre en place avec eux une feuille de rythme si besoin
• participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet éducatif
• aménager l'espace de vie de manière à répondre aux différents besoins des enfants d'âges mélangés en garantissant leur sécurité physique
• participer aux réunions inter sections ponctuelles
• accueillir les parents lors de la familiarisation, recueillir et transmettre des informations, créer un lien et les accompagner dans la séparation
• soutenir et valoriser les parents dans leur fonction éducative
• auprès de l'équipe
• proposer un accueil adapté aux enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique
• au quotidien, recueillir et transmettre les informations utiles à l'accueil de l'enfant et à son évolution
• proposer aux parents des rencontres individualisées pour parler de leur enfant et de son développement, en lien avec l'équipe de direction
• participer aux réunions de sections ponctuelles
• surveiller l'état de santé des enfants
• afin de répondre au besoin de contact avec la nature, faire chaque jour des propositions de jeu en plein air
• favoriser la communication et les échanges en particulier dans la section
• participer aux réunions avec la psychologue une fois par mois
• assurer la sécurité affective des enfants en organisant la continuité des soins, en mettant en place des repères de personnes, de temps et d'espace, en lien avec le projet éducatif
• auprès des parents
• effectuer des transmissions orales quotidiennes aux collègues
• favoriser la communication et les échanges
• participer aux séances d'analyse des pratiques professionnelles
• identifier les besoins des enfants et y répondre de façon adaptée, respectueuse et individualisée : accueil, soins d'hygiène, repas, goûter, sommeil
• mettre en œuvre les PAI
• remplacer une collègue absente, et si besoin en cuisine
• mettre quotidiennement à disposition des enfants, des propositions de jeu favorisant la curiosité, l'exploration, la liberté motrice, et les expériences notamment artistiques et culturelles

Exigences

• disponible le week-end

Commerce

• animation et garde d'enfants
• Animation et garde d'enfants

Exigences

• assurer la sécurité, encadrer et accompagner des enfants de 3 à 10 ans durant les temps périscolaires et extrascolaires
• diplôme: BAFA souhaité

Gains pour le poste animateur

Responsabilités

• préparation des budgets
• sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services , vous êtes en charge de la préparation, de l’exécution et du suivi des opérations comptables et financières de la collectivité
• mise en forme des documents budgétaires et transmission à la Trésorerie et à la Préfecture
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• participation à la commission finances
• participation à l’élaboration, la gestion et le contrôle des marchés publics
• membre de la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise et du Parc naturel régional du Vexin français, la ville de Vaux sur Seine offre un cadre de travail agréable
• gestion des relations avec les fournisseurs
• suivi des contrats
• mise en place de tableaux de bord
• service : Finances
• contrôle des écritures comptables liées aux régies
• suivi et exécution du budget : Engagement des bons de commande, mandatement, suivi des factures, titres, relances, etc…
• connaissances des modalités et organismes de contrôle

Exigences

• vous avez une expérience comptable d’au moins 3 ans sur poste similaire
• permis B : Obligatoire
• etre à l’aise avec l’informatique
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• maîtrisez les règles de finance publique et des diverses nomenclatures obligatoires pour la fonction publique territoriale

Avantages

• mutuelle

Responsabilités

• assurer une relation de proximité avec la population
• effectuer des patrouilles de surveillance sur l’ensemble de la commune
• effectuer la police de circulation, environnement et de prévention
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• surveiller le bon ordre de la sûreté et de la sécurité des personnes
• des opérations tranquillité vacances
• veiller au bon ordre lors des manifestations municipales
• membre de la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise et du Parc naturel régional du Vexin français, la ville de Vaux sur Seine offre un cadre de travail agréable
• lutter contre les dépôts sauvages sur la voie publique
• traiter les missions et tâches de police administratives distribuées par la responsable de la police municipale
• L’îlotage et de la sécurité aux abords des écoles
• constater par procès-verbal les contraventions aux dispositions du code de la route, à la réglementation de la police de stationnement, ainsi qu’aux infractions aux arrêtés de police du Maire
• ethylotest
• véhicule sérigraphié neuf
• service : POLICE MUNICIPALE

Exigences

• grade : Gardien brigadier de police municipale | Famille de métiers : Prévention et sécurité
• vous possédez de bonnes connaissances réglementaires
• permis B : Obligatoire
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• rigoureux, disponible et doté de qualités relationnelles et rédactionnelles, vous faites preuve de discrétion, du sens du travail en équipe et du service public
• projet de modernisation des locaux avec armement en catégorie B
• armement catégorie D

Responsabilités

• membre de la Communauté urbaine Grand Paris Seine et Oise et du Parc naturel régional du Vexin français, la ville de Vaux sur Seine offre un cadre de travail agréable
• employeur : Mairie de VAUX-SUR-SEINE
• au sein d'une équipe pluridisciplinaire et rattaché au Responsable d'Etablissement vous êtes responsable d'un groupe d'enfant au sein du Multi-Accueil, vous garantissez la qualité de son accueil, de ses soins et vous favorisez son équilibre, son épanouissement en lui permettant d'accéder à l'autonomie

Exigences

• poste ouvert uniquement aux contractuels
• pour ce poste vous bénéficiez : - De la rémunération statutaire, du régime indemnitaire, 13ème mois- Adhésion au CNAS