Avis 360LEARNING
Poste d’Essential Implementation Manager EMEA chez 360Learning, package avec fixe + variable + equity (salaire non précisé). Télétravail total et flexibilité annoncés.
Grosse attente: piloter de A à Z des déploiements clients (handover Sales → discovery → config, intégrations SSO/HRIS/API, go-live) en parallèle, avec exigence forte sur délais et satisfaction. Avantage principal: full remote + aides WFH.
Je cherche des retours: exigences très élevées au quotidien ou charge “gérable”, et sans salaire affiché, le package est-il vraiment raisonnable?
Quelle entreprise a la meilleure ambiance quotidienne : 360LEARNING ou HIMDI ?
Salut à tous ! Est-ce qu'un employé de 360LEARNING pourrait partager des informations récentes ? J'aimerais savoir si cela vaut la peine d'y travailler.