
Il est proposé un poste de Réceptionniste d’hôtel en CDI temps plein, rémunération selon profil (convention HCR). Accueil, check-in/out, encaissements, réservations, réclamations, et respect des standards Ibis au quotidien.
Grosse attente côté disponibilité: horaires décalés + week-ends + jours fériés. En contrepartie, la promesse clé semble être les possibilités d’évolution dans un groupe reconnu.
Je veux bien des avis: exigences élevées pour un salaire “selon profil” en HCR, ça vaut le coup chez Ibis ou pas ?
Quelqu'un va partager ses idées? Toujours, il n'y a trop d'infos sur 6 AU 8. Un employé sait ce qui se passe?
Quelle entreprise offre un plus grand développement professionnel, AF2B SERVICES ou 6 AU 8?
Revenu net [EUR]
Bénéfice net / Perte nette [EUR]
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI
En 2022, les revenus de 6 AU 8 atteignent 111 226 636 €, avec un bénéfice net de 10 109 348 € et une hausse de 91 %.
Cela justifie-t-il des hausses de salaires selon vous ?
Données générées à partir des états financiers de la société provenant de INPI