
Il est proposé un CDI Chef/Cheffe de rang – manager de salle à 2 625 € brut/mois (39h) + paiement des heures sup, dans une brasserie qui ouvre et veut une expérience client “impeccable”.
Exigence majeure: tenir le service de A à Z et prendre le relais de la direction (réservations, caisse, coordination cuisine/salle, management). Avantage principal: les heures supplémentaires sont payées.
Est-ce que les attentes sont fortes au quotidien chez JONA, et 2 625 € brut/mois suffit vraiment pour ce niveau de responsabilités ?
Il y a un moment que personne n’a donné de nouvelles sur JONA. L’entreprise fonctionne toujours comme avant ou bien il y a eu des évolutions ? Si vous travaillez encore là-bas, on aimerait bien en savoir plus !
Pouvez-vous dire quelle entreprise assure un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée? JONA ou DEPENDANCE?