Avis MPG UPELA Paris
Profil Professionnel non activé
Profil Professionnel non activé

Lisez les 4 avis sur MPG UPELA des candidats, des clients, des anciens employés et des employés actuels.

Vous pouvez également ajouter votre avis et votre évaluation de l'entreprise, poser une question et consulter les salaires de cette entreprise.

Tous (4)
Positif
Neutre
Négatif
Derniers avis
Tous (4)
Summarius 
2025-05-26 17:02
Avantages :
  • Environnement de travail dynamique : Travailler chez MPG UPELA peut offrir un cadre stimulant avec des équipes jeunes et motivées.

  • Innovations constantes : En tant que plateforme de logistique et de livraison, l'entreprise est souvent à la pointe des nouvelles technologies et des innovations du secteur.

  • Flexibilité : Des possibilités de télétravail et des horaires flexibles peuvent être proposées, favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Inconvénients :
  • Pression sur les résultats : Comme dans de nombreuses startups ou PME, il peut y avoir une forte pression pour atteindre les objectifs commerciaux.

  • Ressources limitées : Les employés peuvent parfois ressentir un manque de ressources ou de soutien logistique, notamment par rapport aux grandes entreprises.

  • Évolutions de carrière limitées : Dans une structure plus petite comme MPG UPELA, les opportunités de progression vers des postes à plus haute responsabilité peuvent être limitées.

andréa
Question

Est-il vrai que MPG UPELA s'occupe de l'administration des programmes de fidélisation?

Laisser un avis pertinent sur MPG UPELA

 
 
 
Employé
Ancien employé
Candidat
Tiers
Gérant/Entreprise
 
admin
Question

Ne pensez-vous pas que trop longtemps aucun commentaire sur MPG UPELA n'est apparu ici? Ajoutez votre opinion sur cette entreprise et écrivez-nous comment est le travail là-bas.

léna
Question

Savez-vous quelle entreprise est plus engagée à prévenir le harcèlement moral et la discrimination? MPG UPELA ou AD MISSIONS FORMATION?

Populaire auprès des demandeurs d'emploi du secteur Conseils et services aux entreprises